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株式会社スタッフサービスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 分析業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年04月26日
企業カルチャー・社風:派遣先によると思います。営業の方々がいるオフィスは賑やかで
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月07日
組織体制・コミュニケーション:営業担当の方が熱心な方であれば、定期的に連絡を頂け
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月10日
企業カルチャー・社風:医療現場への派遣先だったので入ってからは挑戦することはたく
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月21日
企業カルチャー・社風:特にないです。案件によります。本当に案件次第です。組織体制
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:やる気次第。なにか意見があれば遠方でも上司が飛んで会いにき
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
企業カルチャー・社風:派遣先に配属したら基本はそのまま放置で、その後のフォローや
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月16日
企業カルチャー・社風:1度派遣したらそれ以降は基本的に更新時のみ連絡がくる。近況
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
企業カルチャー・社風:制服を貸与していただけます。クリーニングにも出してもらえま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:連携不足?何かあっても違う部署に電話して下さいとか、担
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】担当者が、コロコロ変わると働きに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:普通ではないかと思いますが、私が派遣された職場は良かっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】CMとかのイメージが強いのか、
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回答者: 女性/ キャディー ゴルフ場/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
組織体制・コミュニケーション:担当営業さんがとても親身になってくださりサポートも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:目下も目上も関係なく敬語で話す。わからない時は素直に頭
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:入ったばかりでよく分からないことだらけです。けど現場で
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