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UTエイム株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月01日
仕事内容:内容も何も派遣先による。派遣先でも楽な仕事、キツイ仕事、色々あるから運
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月21日
仕事内容:出向先は工場で、単純作業が多いと思う。工場なので夜勤がある場合もある。
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回答者: 男性/ 東芝メモリ株式会社 三重 四日市工場/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 四日市部署/ マシンメンテナンス

2.7
口コミ投稿日:2022年07月18日
事業の強み:圧倒的な強制力の別の業務に行かされることがあるそのせいでその業務の基
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月08日
新規事業への取り組み:未就労層(若年層、リストラ世代の中高年)を、少しでも助けた
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回答者: 男性/ 東芝メモリ株式会社 三重 四日市工場/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 四日市部署/ マシンメンテナンス

2.7
口コミ投稿日:2021年09月08日
事業の強み:電気系統やどのような職でも歓迎できる。事業の弱み:自分の希望の職種や
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
会社の安定性:人扱いではなく物扱いである。他県に人が足りないという事で出向いても
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月08日
雇用の安定性:年齢や過去歴、ブランクに関わらず、真面目な就業意欲があれば、ほぼ採
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
雇用の安定性:私と一緒に入社した人たちは数ヶ月もしないうちに見なくなった。また、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】入社祝い金が三ヶ月で支給されたり、しなかった
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社の場合やはり前職とのギャップに戸惑わ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】私自身、事務職、福祉関係と転職を繰り返してこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】丁寧な仕事でマニュアル通りに仕事されていれば
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】はっきり言ってないです。というのもプロジェク
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回答者: 回答なし/ オペレータ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月25日
事業の弱み:社員の希望する配属先が選び辛い点。新入社員の場合は、配属先が紹介され
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
会社の安定性:派遣先が、成長企業で安定している。給与も高く、待遇もいい。休みも多
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:基本的に派遣先にすべて任される、就職し派遣先に飛ばされるだけで正社員と
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:作業場所によっては、ブレーカーが落ちて作業できなくなりますまた、工具が
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】派遣先が自分の本当の職場になるた
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
会社の安定性:正社員雇用後の派遣であるため基本的にフルタイム勤務を求められる。家
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
会社の安定性:無期派遣で、あるため派遣先には、困らないと思う価、今の条件以上の派
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:機械の組み立てです各資材や部品をネジでの取り付けなどが今のところおおい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】プロジェクト先では、一緒に仕事しないので自分
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:あまり役立っている貢献していると感じることがあまりないような気
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:単純作業です。作業手順を覚えてしまえばこなすだけなので比較的簡単なしご
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】会社自体に提案を募集する機会があり、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】先輩に許可を貰う必要がある。先輩がN
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:派遣社員として働くには良い環境だと思います。それ以上でも以下でもあ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】特には感じません。プロジェクト担当者
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
成長性・将来性:人事担当の人が頻繁に変わり、最近組織改変と言う名の人数削減が、行
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:繁忙期でも自由に休めるため残された従業員たちは負担がかかりなれないライ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:【他部署との関わり】エンジニアや管理職にエントリーし説明会や面接で初め
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
成長性・将来性:派遣先と相性が良ければ数年後にそちらで直接雇用してもらうことがで
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
成長性・将来性:設立されてから今まですごく成長してきたとは思いますが、待遇改善な
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:やっぱり勤務年数が多いと何もかもやらされて、人が辞めればその人に負担が
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
会社の安定性:通常の派遣会社と違い、正社員として自社に雇用後、地元の提携先に派遣
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