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ランスタッド株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。ランスタッド株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3130件掲載中。ライトハウスは、ランスタッド株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月01日

事業の強み:世界中に支社があること。事業の弱み:担当者の数が少なくクライアントへ

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回答者：女性/ バックオフィス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年09月28日

事業の強み:ロビー活動をしている部門もあるので、政府等とはつながっていると思う。

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回答者：男性/ OA事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月13日

事業の強み:派遣会社なので、日本が今のまま非正規雇用に依存する方向性ならば安泰か

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.1

口コミ投稿日：2023年09月05日

事業の強み:業界内では大手らしいのです契約などはしっかりしている事業の弱み:一度

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1

口コミ投稿日：2022年09月12日

事業の強み:派遣会社自体は新規の事業への参入などは特にしていないようだった。部の

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回答者：女性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月12日

事業の強み:派遣社員として、企業が求める人材や人数を素早く集める事が出来る。登録

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回答者：男性/ アドミニストレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月08日

事業の強み:人材派遣会社として、1日だけの派遣は他社と比べとても強みである。例え

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2023年08月03日

事業の強み:LINEでの求人検索やお知らせなどができた様子。今は他派遣元で働いて

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回答者：男性/ アドミニストレータ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 首都圏集中プロセスセンター/ なし

2.5

口コミ投稿日：2021年12月14日

事業の強み:意思決定が速い事がある。（本国からの通達事項の改善は早い）事業の弱み

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回答者：女性/ 派遣事務。/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月05日

事業の強み:派遣なので回答するに当たらない。事業の弱み:会社の母体が大きく社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

成長性・将来性：成長性、将来性に関しては、完全にAIに変わられることが予想される

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

仕事内容：請負業務をお客様先で行なっていて、そこにランスタッドのスタッフを投入。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

成長性・将来性：日本は減退傾向なため成長がなく苦しい状況である。業界内のシェアは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：【仕事の取り組み方】個々の考え方次第です。本気で取り組む人もそうでない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

雇用の安定性：安定的に長く働くことは可能ですしかしながら最低限の結果だけ求められ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：【他部署との関わり】あまり自発的に関わるカルチャーはないですトップダウ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

成長性・将来性：グローバルマーケットでは大企業なため、将来的な不安はない。売上減

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回答者：男性/ 現場管理/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月06日

事業の強み:企業としては委託できる業務は外注に任せることにより、社内の人材不足に

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2

口コミ投稿日：2024年01月24日

事業の弱み:営業の教育とフォロー体制が行き届いていない。商品を安定供給するために

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回答者：女性/ サービス業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月10日

事業の弱み:求人サイトがもう少し見やすくなれば良いかなと葉思いました。それと、強

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月16日

事業の強み:色んな派遣先があるため派遣先によって異なるとは思うが、正社員への転職

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月10日

事業の強み:広範囲に事業所や支店があり、さまざまな職場や会社と繋がりがあるので仕

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月06日

事業の強み:1つの常駐先が終了しても次の現場まで期間空くことがあまりないと思うの

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回答者：男性/ アドミニストレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月08日

事業の弱み:人材サービスがAIでマッチングする時代になってきているので事業自体が

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2023年01月19日

事業の強み:派遣社員へも無理な要求や提案はせずに、意見を聞いてくれる・相談できる

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月24日

事業の強み:事業内容が安定していると

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月08日

仕事内容：（派遣先）午前中はネットから個人、企業からの注文があるとひたすらそれを

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.6

口コミ投稿日：2019年02月15日

雇用の安定性：契約社員で3か月契約、障害者雇用で正社員登用の可能性ありとあったが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

仕事内容：派遣とし色々な仕事の紹介を受け、自分の希望に沿うものがあればエントリー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

事業での社会貢献：仕事を探している人への仕事紹介は社会貢献だと思うが、結局会社の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

会社の安定性：競合他社が多過ぎて数字の上がり下がりは激しい。数字のことばかり考え

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

仕事内容：常にスタッフへの電話、事務作業もあるが電話が鳴り止まず業務は思うように

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月28日

仕事内容：【個人の裁量】放置状態。管理されてない。仕事量が少ない。マニュアルが整

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

雇用の安定性：昇給などについては分からないが、長く続けようと思えばできると思う。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月09日

雇用の安定性：普通に働いていれば、派遣切りされる事はない。真面目に、ビジネスライ

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会社名	ランスタッド株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.randstad.co.jp/
所在地	東京都千代田区紀尾井町４番１号

従業員数	1500名
設立年	1980年
資本金	100百万円
代表者	猿谷哲
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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