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株式会社すかいらーくホールディングスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
ダイバーシティ・多様性:女性が多い職場でしたが、性別年齢問わず色んな人が働いてい
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回答者: 女性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年07月27日
組織体制・コミュニケーション:各ブランドの部長による。パートは他ブランド同士の関
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回答者: 男性/ デリバリースタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
組織体制・コミュニケーション:比較的に上司はアルバイトさんを抱える立場もあるので
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
組織体制・コミュニケーション:その店舗によると思いますが、私が働いていた店舗の店
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回答者: 男性/ バイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.1
口コミ投稿日:2024年01月10日
企業カルチャー・社風:成長することはほぼないと考えられる。最近はロボットを導入し
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年01月29日
ダイバーシティ・多様性:国籍とかは関係なく働けると思います性別も私が働いていたと
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回答者: 男性/ キッチンホール業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月19日
ダイバーシティ・多様性:日本語の受け答えや、読み書きさえ出来れば国籍などは問われ
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回答者: 男性/ シェフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年06月23日
組織体制・コミュニケーション:人によるといった印象仲
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ なし

2.9
口コミ投稿日:2021年02月26日
企業カルチャー・社風:フランチャイズ店舗展開で、店舗により雰囲気は大きく変わる。
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2021年05月14日
企業カルチャー・社風:大手企業なだけあって本社の方達の抜き打ち監査などはあるがそ
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年03月14日
企業カルチャー・社風: 良くも悪くも季節商品や新規商品の取り扱いなど新しいものに
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年01月27日
企業カルチャー・社風:職場に活気があります。ホールとキッキンで協力して場を回せた
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回答者: 女性/ ホール、キッチン、配送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年06月24日
企業カルチャー・社風:社会的には配達に力を入れたり、クーポンを打ち出したり、株主
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年08月30日
企業カルチャー・社風:古い風土の企業だと思いました。しかし社員さんもフレンドリー
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回答者: 男性/ ジョナサン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年12月21日
企業カルチャー・社風:明るいです組織体制・コミュニケーション:プライベートわかり
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回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗

3.8
口コミ投稿日:2023年04月07日
企業カルチャー・社風:研修はしっかりある。期間限定が多いので覚えるのが大変組織体
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回答者: 女性/ クルー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年09月24日
組織体制・コミュニケーション:色々な人が居ますが良い店長と言うのをあまり見た事が
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
組織体制・コミュニケーション:県外の役職についている人が定期的に見にくる。いい人
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:チャレンジ精神を買っている部分もありますが、既存のやり方を
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:力量を見て次の仕事をやらせてくれることは多かった組織体制・
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年12月25日
組織体制・コミュニケーション:店長は当たり外れがあります。禁煙ですが、裏でタバコ
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回答者: 男性/ トレーナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
企業カルチャー・社風:社風というよりは店舗ごとの色が強いと思う。自分が出会ってき
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2022年01月15日
企業カルチャー・社風:社員はかなり残業が多く働いていた。アルバイトと管理職の板挟
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回答者: 男性/ ファミリーレストラン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 第一営業部

3.3
口コミ投稿日:2020年06月11日
企業カルチャー・社風:昔ながらの年功序列気質がある。店舗によって環境が変わってく
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:風通しがいいとは思いませんでした。毎日ルーティーンワークな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年03月19日
企業文化・社風・組織体制:仕事の決まり事や挨拶がきちんと出来ない人ほど、雑談が多
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2020年06月01日
組織体制・コミュニケーション:社員同士とても仲良く、凄く楽しかったです。忘年会や
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
企業文化・社風・組織体制:育てようとしてくれているのか辞めてもらいたいのかわから
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年11月01日
企業カルチャー・社風:体育会系な職場だと思いますが、皆さん親切にしてくださりまし
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回答者: 男性/ 接客業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年03月19日
組織体制・コミュニケーション:飲食店なので店舗によって大きく異なるが、おおむねど
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回答者: 回答なし/ 飲食/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2022年11月23日
企業カルチャー・社風:チームワークが良かったです組織体制・コミュニケーション:働
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回答者: 回答なし/ ウェイトレス/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月10日
企業カルチャー・社風:季節ごとに唐揚げやチキンなど売上をあげるイベントをおこなっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】常に上司が遅刻常連で困ったのと同時に土
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回答者: 男性/ 接客業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
組織体制・コミュニケーション:社員もパートも優しい人間が多いので、非常に話しやす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業理念の浸透:気になる点ですが、バイトにも同じように礼儀作法のオリエンテーショ
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