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株式会社スタッフブリッジの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社スタッフブリッジで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1165件掲載中。ライトハウスは、株式会社スタッフブリッジへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ストアマネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年11月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:当初は正社員での募集に関わらず内定通知もなく勤務

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回答者：女性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ファッション派遣/ 販売員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:販売職は初めてだったので合うかどうか、人間関係は

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 婦人靴/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2024年01月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:何かわからない事が無いとあえて教えてくれず、派遣

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回答者：女性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月15日

入社理由:転職で仕事を探していて、接客販売に特化した派遣会社だったので登録しまし

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回答者：男性/ 店舗販売員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 派遣/ 無し

3.8

口コミ投稿日：2023年08月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりないと感じた。1つ言うのならば、

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回答者：女性/ アパレル販売員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはなく、むしろイメージ通りのオシャレで高

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回答者：回答なし/ ファッションアドバイザー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:サポートが少し薄いように感じる。派遣社員1人に対

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣切りという言葉があるが、実際に派遣切りにあっ

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回答者：女性/ アパレル/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2021年06月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:アパレルに強いとの事だったので登録したが、他社の

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:新卒から社員として入った身からすると、本当に販売

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回答者：女性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先との契約が満期になり、次の案件をもらったが

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回答者：男性/ sv/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:上司のあり方が人によって違いすぎて統一性にはかけ

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回答者：男性/ ストアマネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年01月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:コンプライアンスがグレ

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回答者：男性/ アパレル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ストア/ 副店長・店長

4.0

口コミ投稿日：2020年09月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマなどでの圧を掛けられる事を危惧していました

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:代行店舗なので代行店舗とスタッフブリッジと両方の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月18日

入社理由・入社後の印象：派遣会社は交通費がないイメージがありましたが、交通費全額

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月18日

入社理由・入社後の印象：直近で「明日○○行って」など、急な出張を命じられることが

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣会社って最初は抵抗がありましたがいざ登録して

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回答者：女性/ アパレル販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 販売員(アルバイト)

4.3

口コミ投稿日：2024年03月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:他の派遣会社と違い、入職後のサポートが少ない印象

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回答者：女性/ 一般販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣社員なので特に大きなギャップは感じてないです

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:店舗よっては接客スタイルなども違いはありましたが

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:時給が他の派遣より高めだったため、他のスタッフ以

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回答者：男性/ アパレル接客販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 店舗販売員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:登録したての頃は担当営業が非常に丁寧に対応してく

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回答者：回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し営業担当さんからの連絡やフォローがあると

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4

口コミ投稿日：2024年04月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になかった。最初の面談で感じていた雰囲気のまま

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:社会保険は入社後３ヶ月経たないと加入出来ないので

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前入社後の大きな違いは感

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回答者：女性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 販売/ 派遣

5.0

口コミ投稿日：2023年10月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはな

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.9

口コミ投稿日：2022年01月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:とても気にかけてくださるので、困ったことがあると

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:必ずアプリをダウンロードし勤怠管理しなければなら

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2022年03月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:就業先と自分自身が契約更新した場合MAX3年同じ

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回答者：女性/ ホール/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:相当忙しいと聞いていたため、覚悟していきましたが

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回答者：女性/ インバウンド事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:配属先により環境が大きく違うため、入社するまで合

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回答者：女性/ アパレル/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2022年09月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:あまりサポー

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:これは派遣先によると思いますが、派遣された場所が

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会社名	株式会社スタッフブリッジ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.staff-b.com/
所在地	三重県四日市市泊小柳町１番１８号

従業員数	300名
設立年	2005年
資本金	50百万円
代表者	川島勝士
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

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