口コミ7478件
年収・給与1195件
求人847件
フォロー数844人

株式会社アウトソーシングテクノロジーの平均年収は337万円、年収範囲は180～670万円です（1096人の正社員の回答）。

株式会社アウトソーシングテクノロジーで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを1195件掲載中。

株式会社アウトソーシングテクノロジーの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
337万円	180~670万円	1096人

（平均年齢28.4歳）

回答者の平均年収	337万円
回答者の年収範囲	180~670万円
回答者数	1096人

（平均年齢28.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	377万円（平均年齢28.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	307万円（平均年齢28.1歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	344万円（平均年齢27.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	341万円（平均年齢29.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	334万円	650万円	573人
30~34歳	362万円	800万円	173人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ R＆D事業本部/ 課員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	19万円	2万円	32万円

年収	260万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	32万円

給与制度:営業に関しては、営業ランキングによってランクが決まり、高いランクほど、

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回答者：女性/ 派遣先での営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2024年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1万円	0万円	0万円	1万円

年収	1万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	1万円

給与制度:大手なので、福利厚生はしっかりしていると思います。無期雇用型派遣の働き

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:給与制度も評価制度も満足している点は特にありませんが、経費の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	290000万円	90000万円	0万円

年収	650万円
月給（総額）	290000万円
残業代（月）	90000万円
賞与（年）	0万円

給与制度:入社時の採用よりけり、面接官よりけり、部署よりけりであまり統一性はない

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	19万円	12万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	0万円

給与制度:大きな賞与、昇給はないです。特定の資格を取得するとボーナスを頂けますが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	500万円	50万円	30万円

年収	500万円
月給（総額）	500万円
残業代（月）	50万円
賞与（年）	30万円

給与制度:時期によって契約促進のキャンペーンが打ち出され、そこで結果を出した人は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	33万円	9万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	50万円

給与制度:残業代は1分単位で出る。役職に着くと35時間の固定残業代が付き、超過分

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:営業職なので数字で評価をされるのは当たり前です。商材は人になるのでエン

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	5万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

給与制度:給与は一般的に思う。残業時間が1分単位賞与は1.3ヶ月くらい。ボーナス

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	19万円	4万円	50万円

年収	340万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与は人によって違うが、基本19万からスタート。役職が上がれば急に上が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	33万円	9万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	50万円

評価・昇給制度:評価・昇給は年1回。アウトソーシングテクノロジーは1月から新たな

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.0

口コミ投稿日：2022年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:入社前に交渉しますが、事務職で採用されても営業の紹介がいくつも来るほど

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ R&D事業部/ 役職なし

2.4

口コミ投稿日：2023年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:営業職でしたが、一般の営業は年に2回の賞与と基本給＋残業代です。役職が

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回答者：男性/ 課員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	0万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:役職が上がると年俸制になる。その役職は拠点長等になる為に通る道であるに

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ R＆D事業本部/ 課員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	19万円	2万円	32万円

年収	260万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	32万円

給与制度:高卒の初任給並みの給料スタートで、１年に一回の昇給率もかなり低いが残業

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 福岡オフィス／主任/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:特に満足はしていません。常に上がり下がりがあるので営業として

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	19万円	4万円	50万円

年収	340万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年に2回賞与(7月、12月)、また昇給は年に1回あります。営業は成績に

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 福岡オフィス／主任/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与は新卒は年2ヶ月（夏1冬1）程度　かなり低めと言えると思います。コロナ

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回答者：男性/ ほぼ無職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年05月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
158万円	14万円	0万円	7万円

年収	158万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	7万円

給与制度:配属先で働いてる時の給与が求人票に書いてる給料で待機中がそこから8割か

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 福岡オフィス／主任/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:入社年数に関して上がるという年功序列制度はありません。営業成績を基に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューションサービス事業本部/ 係長

4.3

口コミ投稿日：2022年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
670万円	37万円	11万円	100万円

年収	670万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は年一回です（4月）、賞与はは年2回です（7月と12月）、手当は家

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回答者：男性/ 人材/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は毎年微々たるもの。資格取得で給与が上がるとか上がらないとか聞いた

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ R&D事業部/ 役職なし

2.4

口コミ投稿日：2023年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:役職にもよるが自分が在籍していた時はボーナス無しの年俸制420万でした

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:営業職においてですが、契約数などにおいての賞与•手当などは充実はしてい

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回答者：女性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ R＆D事業本部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2022年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:家賃手当を頂けるのはありがたいです。会社都合で引っ越しの場合だと、引っ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	30000万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	30000万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は年1回ありますが、微々たるものです。賞与は年2回あり、営業成績に

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回答者：女性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ R＆D事業本部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2022年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給与は基本的には高くないかと思います。直接社員か、間接社員かで変わりま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:この会社の給料制度に関しての特徴だが、昇給に関しては年に最低でも200

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回答者：男性/ 派遣営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:営業として入れば結果を出せば給与面は良い。私も入社時は年収300万円く

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:実力主義にみせかけた年功序列使えない社員も準主任主任までならあがる1度

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	37万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:人材派遣会社ということもあり、給与はかなり低く設定されている。特に現在

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	--万円	--万円	--万円

年収	430万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:派遣という働き方ではあるが、時給制ではない。一応正社員なので月給制にな

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回答者：男性/ コールセンター管理・運営（SV）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与支給制度はないが紹介する事で紹介料発生してた時期はあったが現在のところ

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回答者：男性/ コールセンター管理・運営（SV）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:そのような制度はないどの認識おります。担当される方の個人差により

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回答者：男性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1

口コミ投稿日：2022年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	21万円	1万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:求人に出ている給与とあまりにかけ離れている。採用担当や営業の言葉を鵜呑

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株式会社アウトソーシングテクノロジーの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ プロデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:初任給が翌月なのでその

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 大阪システム課

2.8

口コミ投稿日：2021年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
252万円	21万円	--万円	0万円

年収	252万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	0万円

給与制度:中途で未経験で就職した自分の場合初任給は２０万円であった。働いてから半

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株式会社アウトソーシングテクノロジーの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ ICT支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ICTソリューション課/ リーダー

3.4

口コミ投稿日：2024年03月01日

福利厚生:借り上げ住宅ですが、会社が選んだところに住むというのが条件です。基本レ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月08日

福利厚生:社宅　半額補助　満額3万退職金なし　イデコ有オフィス環境:派遣なので行

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東京都港区芝３丁目４３－１６ＤＮＩ三田ビルディング　２Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:成果を上げても給料はほとんど上がらない。
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株式会社アスペイワークの年収・給与

3.1

東京都新宿区新宿３丁目３－９新宿伍名館　８Ｆ

人材・教育・人材サービス

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給与制度:契約社員だったので賞与はなし。各種手当もほぼない。評価制度:... 続きを見る

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株式会社アテックの年収・給与

2.9

愛知県名古屋市東区葵３丁目２４－４

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 研究開発補助/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:組合と決められた制度をしっかり守っていると思います。また、派... 続きを見る

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株式会社ファル・メイトの年収・給与

3.5

大阪府大阪市中央区安土町２丁目３－１３大阪国際ビルディング　９Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 調剤薬局/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

給与制度:昇給は案件によります。賞与は派遣勤務のためなしです。手当ては... 続きを見る

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株式会社インターテクノの年収・給与

3.0

大阪府大阪市北区ＯＳビル　１３Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:入社間もないため昇給についてはまだわかりませんが、入社時の給... 続きを見る

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パーソルダイバース株式会社の年収・給与

3.2

東京都東京都港区港南１丁目７番１８号

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:プロセス評価というよりも業績に如何に寄与したかがみられる。た... 続きを見る

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【急募・東京都内】大手電力会社データベース移行ツール開発（基本設計～運用保守）基本設計～運用保守

正社員

月給：35万円　～　37万5000円東京都千代田区丸の内1-8-3丸の内トラストタワー本館16・17階

≪20代女性活躍♪≫大手自動車メーカーでの事務★残業ほぼなし/年間休日120日以上！【南関東3】

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月給：18万円　～　25万円東京都千代田区丸の内1-8-3丸の内トラストタワー本館16・17階

【正社員/宮城県黒川郡大和町】半導体製造装置の電気回路設計・評価※IUターン歓迎！(北日本8)

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月給：23万円　～　40万円東京都千代田区丸の内１－８－３丸の内トラストタワー本館１６Ｆ・１７Ｆ

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会社名	株式会社アウトソーシングテクノロジー
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.ostechnology.co.jp/
所在地	東京都千代田区丸の内18-3丸の内トラストタワー本館16・17F

従業員数	11491名
設立年	2004年
資本金	483百万円
代表者	茂手木雅樹
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社アウトソーシングテクノロジーの平均年収は337万円、年収範囲は180～670万円です（1096人の正社員の回答）。

株式会社アウトソーシングテクノロジーで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを1195件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14005件) 平均年収（正社員） 639 万円残業時間（月間） 40 時間
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(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(10993件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
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(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8353件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与面に関しては、満足しています。評価制度:自分から手を上げ... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7717件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣社員なので賞与や昇給はありません。キャリアアップを目指す... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6115件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員 / RD2部給与制度:在宅手当、年次研修手当、有。時給も少しアップしました。交通費... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5886件) 平均年収（正社員） 490 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 派遣社員 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣会社としては良。賞与無。エンジニアは段階評価があり、それ... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:施工管理の場合は残業で稼ぐのがメインになるのかなと思います。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4966件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員給与制度:派遣の案件によって、時給制と月給制がある。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4691件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:一年目は賞与などありません。二年目以降も寸志程度です。評価制... (続きを見る)

(3.7)	パーソルキャリア株式会社口コミ(4637件) 平均年収（正社員） 542 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：回答なし / デザイナー / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:相対評価で昇給できる人の数が決まっているので、どれだけ頑張っ... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	377万円（平均年齢28.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	307万円（平均年齢28.1歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	344万円（平均年齢27.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	341万円（平均年齢29.5歳）

株式会社アウトソーシングテクノロジーの年収・給与

株式会社アウトソーシングテクノロジーの年収データ

職種別平均年収

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