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三井住友信託銀行株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2024年04月18日
女性の働きやすさ:
休暇はとりやすい。月に一回年休がとれる他、毎年5連休、2連休、3連休がとれる。
産休育休はなんの問題もなく取れるし、時短勤務の人も多いので、女性は働きやすいと思う。
どこの部署も人手不足のため1人あたりの仕事量はとても多い。そのため残業が多くなってしまうケースもあり。産休育休をとると昇進はしばらくストップしている人が多い。

回答者: 男性/ 信託銀行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運用部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
女性の働きやすさ:女性社員も相応に多く、女性だから働きにくいと言うことは考えずら
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月01日
女性の働きやすさ:働きやすい環境ではおると思います。産休育休をとって復帰している
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月03日
女性の働きやすさ:多くの女性は産休を取得している印象。また産休復帰後でも当人にや
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回答者: 女性/ 店頭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:産休・育休、産休後の時短勤務等、基本的には希望すれば取得できる
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:場所によるが、管理職の女性も多い。ただ、独身であるか、結婚して
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回答者: 女性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 不動産/ 無役職

3.3
口コミ投稿日:2023年08月03日
女性の働きやすさ:時短勤務制度を利用して、子育てと両立している女性社員が多い。子
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
女性の働きやすさ:上場企業であるため、育児休業や時短勤務は制度として整備されてい
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回答者: 女性/ 営業(リテール)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:スキルアップを望まない、産休育休時短の制度をしっかり利用して、
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回答者: 女性/ RM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:法人営業の部署に所属しているが、小職の部署ではかなり取りやすい
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回答者: 女性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月05日
女性の働きやすさ:産休・育休、時短勤務制度は整っている。地域限定のAコース社員も
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月24日
女性の働きやすさ:産休育休や時短勤務制度は整っている。配偶者の転勤に合わせて勤務
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業課/ 主務

3.6
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:営業課は女性がメインです。女性ばかりなので、派閥があります。成
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:管理職のほとんどは男性。女性の意見も聞いてもらえるが基本的には
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:リモート勤務ができ、時差出勤、時短勤務制度もあることから制度と
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回答者: 男性/ リテール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月28日
女性の働きやすさ:とても働きやすいのではないでしょうか。育休・産休を取得している
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月23日
女性の働きやすさ:育休産休がしっかりしていて女性も働きやすいです。女性が多い職場
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回答者: 女性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業/ 担当

4.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
女性の働きやすさ:課長クラスであれば女性管理職はいるものの、役員クラスになると殆
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回答者: 男性/ 法人RM/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主務

3.5
口コミ投稿日:2023年11月03日
女性の働きやすさ:他行の一般職に該当するAコース社員を積極的に法人RMとして登用
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回答者: 女性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月29日
女性の働きやすさ:リテール営業店でのマネージャー職の女性は独身か育児経験がない女
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月29日
女性の働きやすさ:人によりますが、「子供を産んでもしっかり働きたい」という層には
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回答者: 女性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年04月28日
女性の働きやすさ:土曜、夕方営業も増えています。またコロナ禍ですが他社に比べ、出
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月27日
女性の働きやすさ:女性の割合は高いので、女性軽視も少なく、女性活躍のチャンスは多
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月08日
女性の働きやすさ:女性に優しい(というより甘い面もある)かと思います。営業をした
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回答者: 女性/ 個人トータルソリューション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
女性の働きやすさ:やるべき目標が多く、細かい事務作業も多いため、残業がどうしても
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回答者: 女性/ 金融窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月04日
女性の働きやすさ:女性の産休育休は希望すれば誰でもとれます。男性の育休制度はあま
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回答者: 女性/ 後方事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
女性の働きやすさ:昔に比べ育休取得者、復帰する社員は多いと思う。また上席者の中に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:育休産休は多くの方が取得しており、復帰する人も多い。女性の管理
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月23日
女性の働きやすさ:管理職の女性が増えている。こどもの体調不良での急な休みも対応し
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:近年、女性登用が進んでおり、休暇制度も充実し始めているので、働
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月08日
女性の働きやすさ:窓口勤務の場合は、他の社員と休みを調整する必要があり、自由に振
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回答者: 男性/ ポートフォリオマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:社内結婚できれば、転勤についていけるなど優遇される傾向はありま
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回答者: 男性/ 個人/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:育休、産休、時短勤務など働き
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回答者: 女性/ 営業担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店/ 主務

3.1
口コミ投稿日:2024年01月22日
女性の働きやすさ:育休、産休はかなり取
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回答者: 女性/ 店頭事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
女性の働きやすさ:育休・産休は整っているので、働きやすいと思います。復帰後も働い
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回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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北海道札幌市中央区大通西3丁目7
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女性の働きやすさ:女性役職者を見ていて、やはり男性社会の厳しさや難しさの中で、... 続きを見る
3.3
広島県広島市中区紙屋町1丁目3-8
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回答者: 女性/ コンサルティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休、育休の取得は必ずできます。戻ってきても嫌な顔はされませ... 続きを見る
2.8
徳島県徳島市西船場町2丁目24-1
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回答者: 女性/ 事務・営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休はきっちり取得できるし風当たりも少ない。女性活躍推... 続きを見る
2.9
山口県下関市竹崎町4丁目2-36
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:お子様のいらっしゃる方については時短勤務で働くことが可能であ... 続きを見る
2.9
岩手県盛岡市中央通1丁目2-3
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 行員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思います。育児休暇を取る人もいれば、産休を... 続きを見る
3.5
東京都千代田区丸の内1丁目1-2三井住友銀行本店ビルディング
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は近頃増えてきているが、まだまだと思う。休暇... 続きを見る
3.0
青森県青森市橋本1丁目9-30
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:子持ちの女性には理解のある人が多い気がする。育休、産休、時短... 続きを見る

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