Item: 広瀬産業株式会社
Rating: 3.5
Author: 男性 / 専務取締役 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員

3.4

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回答者：女性/ 飲食業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サービススタッフ

2.3

口コミ投稿日：2022年02月03日

企業カルチャー・社風:
昔ながらの家族経営の会社

組織体制・コミュニケーション:
組織体制としては比較的若い世代が管理職になって引っ張っている感じ。コミュニケーションはとりやすい。

ダイバーシティ・多様性:
グローバルでアジア系の人も多い。

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回答者：男性/ 専務取締役/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月21日

ダイバーシティ・多様性：近年、労働者不足により外国籍の方の採用にも力を入れており

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月21日

企業カルチャー・社風：社風はそんなに特徴はないよいうに思います。風通しが良いとま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

企業文化・社風・組織体制：営業で頑張った分はしっかり評価してくれる会社である。営

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】良い点は外国人の方が多い点だと思います日本人... 続きを見る

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会社名	広瀬産業株式会社
業界	飲食・フード（外食）
URL	http://www.hirose-f.co.jp/
所在地	京都府福知山市石原二丁目38

従業員数	165名
設立年	1980年
資本金	48百万円
代表者	廣瀬秀隆
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / ホールスタッフ、調理スタッフ / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート組織体制・コミュニケーション:年齢関係なくパートや、外国人雇用の方が多く多様な方と働ける。... (続きを見る)

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