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株式会社ジーユーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月07日
企業カルチャー・社風:女性社会で生きていく術がなければ無理組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 代行者

5.0
口コミ投稿日:2021年10月10日
企業カルチャー・社風:アパレル業界のトップとして常に上昇志向がありますが、社会を
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月06日
企業カルチャー・社風:真面目だと思います。アルバイト、準社員、正社員全ての人が真
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2021年05月20日
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍前はミーティングやコンベンションなど、営業
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月05日
企業カルチャー・社風:完全実力主義、時代の変化についていこうと前向きなベンチャー
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
組織体制・コミュニケーション:愛想がいい人やコミュ力高い人は楽しいやって行けると
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月03日
企業カルチャー・社風:教える社員も自分の仕事で手一杯で余裕がほとんど無い為、派遣
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2023年07月02日
企業カルチャー・社風:パートのママさん達の活気が良くてよかったバイトの身だがたく
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:風通しがとてもいい。半年に1度の面談で本人の今後をヒアリン
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月18日
企業カルチャー・社風:風通しは、配属店舗と店長によります。基本的に、人間関係はい
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年11月06日
企業カルチャー・社風:店舗での風通しはとてもよいです。また、半年に一度面談があり
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 販売員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
企業カルチャー・社風:髪色や、着る洋服の規定などもう少し緩くてもいい気がした。組
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回答者: 女性/ アパレル販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
企業カルチャー・社風:店長やSVがとにかく若い。しかし至らない点がとても多いため
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:全員経営という観点から、バイトパートであっても売上貢献のた
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
企業カルチャー・社風:新しい業務内容に挑戦することは多くあります。また周りも分か
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年04月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:外国人雇用、障害者雇用もあり幅広く採用しており
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
組織体制・コミュニケーション:上司の方は基本きちんと話に応じてくれるため、相談は
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回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:よく分からないですが、ファッション業界の大手なのでしっかり
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:アルバイト、社員さんを含め年齢層は若い方が多いです。そのた
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月05日
企業カルチャー・社風:やりたい仕事があって志願しても、上の判断によってはまだ実力
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
企業カルチャー・社風:挨拶を絶やさない会社みんな活気があって過ごしやすい誰かが困
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年09月15日
組織体制・コミュニケーション:仲の良さは本当に場所によると思います。。私のところ
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月27日
企業カルチャー・社風:働いている人一人一人がお店の経営に携われるチャンスがあるの
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:世界で通用するアパレルブランド。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月12日
企業カルチャー・社風:かなり独特。社内オリジナルルールがかなり多く厳しい。挨拶の
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
企業カルチャー・社風:自分から発信すれば色々なことにチャレンジできる。が、上司に
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年12月30日
企業カルチャー・社風:アパレルですがヘアカラーは決まりが厳しい反面、ネイルなどは
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
企業カルチャー・社風:基本的には本人次第です。働いている方の人柄は店舗によると思
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回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:かなり実力主義な雰囲気はあります。コミュニケーションが苦手
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月01日
企業カルチャー・社風:風とうしは店舗による。挑戦する機会はやる気があればある。仕
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回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年08月05日
組織体制・コミュニケーション:私の店舗はみんな仲が良かった。ダイバーシティ・多様
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年09月02日
組織体制・コミュニケーション:同僚間でのコミュニケーションは潤滑だったが、上司と
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
企業カルチャー・社風:店舗によると思うが、私が在籍した店舗は仲が良く、学生が多い
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回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし/ なし

4.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
企業カルチャー・社風:自分が頑張ればしっかりと評価される。時代の波をしっかり掴み
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回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2021年09月02日
企業カルチャー・社風:社風は人によると思います。組織体制・コミュニケーション:社
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