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株式会社プラコレの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月02日
女性の働きやすさ:
男女比は4:6くらいで、リーダー陣の中にも女性が多くいます。また、産休育休の取得もしやすい印象があります。

回答者: 男性/ 営業・ディレクター・制作進行・広告運用/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Webマーケティング事業部/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月30日
女性の働きやすさ:女性はとても働きやすいと
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:女性はとても働きやすい環
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回答者: 女性/ クリエイター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年03月13日
女性の働きやすさ:リモート可能なので、女性も復帰しやすく、時短などで無理なく働け
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:時短勤務やリモート勤務なども可能のため、結婚・出産後もずっと働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の活躍・女性管理職:ブライダル業界ということもあり、花嫁様のきもちがわかる女
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の活躍・女性管理職:男性マネージャーと女性マネージャーの比はほぼ同数なので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の活躍・女性管理職:マネージャーの男女比率5:5くらいだと思います。女性が輝
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月13日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、結婚、出産に
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月01日
女性の働きやすさ:女性が多いので女性は働きやすい
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回答者: 女性/ キャスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:女性多めなので働きやすいとは思う。休みは部署による。取れないと
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女性の働きやすさ:女性であることは何も不利にはなりませんし、男女比率もほぼ半々... 続きを見る
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