回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
384万円 | 24万円 | 0万円 | 96万円 |
年収 | 384万円 |
---|---|
月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 96万円 |
事業部ごとで大きく異なる。ミネベア事業部(機械加工品)、ミツミ事業部(センサー、半導体)、ユーシン事業部(自動車部品)と製品ごと3セクターに分かれており、決算によって変化する。
新卒入社5年目までは東京本社と同じボーナスで、それ以降は各製品によって大きく変化する(例:7.6~4.8か月分)基本給に関しては低めで、ボーナスで帳尻を合わせるタイプの給与形態。
残業代はしっかりでる。パソコンの起動状況を監視しているので、タイムカードを切っているのに作業していると上司が責められる。
評価制度:
評価制度は年功序列が基本。海外駐在を経験しないと出世できない。ただし機会はたくさんあるので、上司との面談で希望していれば基本的に行くことができる。(TOEICも推奨で必須ではない)
実力主義的な部分は薄く、典型的な大手メーカーであるので一人が出せる成果がそこまで会社に影響をあたえない。
ミネベアミツミ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
会員登録(無料)はこちら