平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
アパレル事業の中でもキャバ嬢さんのドレスメーカーというニッチな業種ですが、その独特な市場や金銭感覚は、世間の不景気とは必ずしも比...
働きがい:
個人の行動や働き方を強く制限するような制度がないので、各々の裁量で仕事ができ、自由度がとても高いです。その分、自分で考えて行動をす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:休暇中にもかかわらず会社に必ず電話を入れて、仕事の状況を確認しなければならない。旅行中であろうが例外はない。基本、土曜日...
オフィス環境:各自仕事が終わっても、他の人に声をかけ、手伝うことがないのかお伺いをたてないと帰れない。また、定時に帰ろうとすると、小言を言わ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
カリスマ社長のトップダウンのもと、社員同士は友達のように和気あいあいと仕事をしています。デザイナー以外の業種の人は、上...
給与制度:
近年の人手不足により、全社員に大幅な昇給がありました。今は決して高いとは言えませんが、平均的な給料になったと思います。賞与は年1回...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
オフィスはおしゃれでとても心地がよかったです。飲み物も好きに飲めますし、食べ物も好きに食べて大丈夫です。コロナの影響もありオフ...
企業カルチャー・社風:
ワイワイする感じのチームワークです。ガラス張り経営なので、いろいろと会社のことを把握はしやすいです。
組織体制・コミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ほとんどの人が残業していて、暇でも勇気がある人以外は帰りづらい空気ではあります。
定時退社はほぼないです。上層部の人達はほ...
企業カルチャー・社風:
アパレルならではの体育会系の企業。
組織体制・コミュニケーション:
週一回のミーティングがあるが、特に誰も何も言わないので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
リピーターにつながる、親身な対応が強みだと思います。
営業が不在な分、自分でなにもかもしっかり把握していなければいけないという責任...
成長・キャリア開発:
研修はない。
でも毎日先輩の手厚い指導が受けられるので、研修はなくてもしっかりついていけば何かしら得られると思う。
また、講...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】日常会話からの提案が多いです。 ただ、それがやっていいのか、ダメなのかはっきり返答がこないので、...
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】中小企業だからこそできる企画が多々あると思う。 ネット社会に変わり、情報が散漫して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:スーパー内にあるパン屋にてパン製造に携わっていました。スーパーと同会社の経営でしたが、業務内容が違いすぎる為、パン屋業務についてる...
勤務時間・休日休暇:有給は取れるといえば取れる、取れないといえば取れない、どの役職かによる、繁忙期はどの役職だろうと有給はとれないが繁忙期じ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
先進的ではなく後進的
令和に昭和マインド
日報制度
新規事業への取り組み:常に新しい事業に挑戦する姿勢を社長が持っており、同時に未来のビジョンも打ち出てくるため社員としては心強さを感じる。少人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
映像の技術は、日々進化し続けている分野なので、VR・3D・ドローン撮影など、新しい撮影方法や編集技術のアップデートが必要...
勤務時間・休日休暇:
撮影日の前日や当日は定時はありません。
基本的に土日祝休みですが撮影小道具や衣装の買い出しは休みの日に行かされ、洗濯やアイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
本来であれば特に意識することはない部分(存在するべき部分)が曖昧、もしくは存在していませんでした。例としては...
給与制度:
昇給、ボーナスはありません。よほど会社に貢献したと社長が認めた場合のみ、その人だけ貰えます。残業代も超過分は出ますが自己申告制なの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
積極的になれば、なんでも挑戦はさせてもらえる。逆に待っていては社内であってもやってくる仕事は限られる。提案はしやすい。...
成長・キャリア開発:
幅広く任せられる。セミナーやオンラインスクールなどは提案すれば補助してもらえる。
働きがい:
自分で動かないとだめ。人数が少...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】月給の手当てが多いため、基本給は下がります。また、査定に大きく左右されますので、「賞与が思ったほど無...
給与水準:【給与制度の特徴】とにかく手当てが多いです。特に皆勤手当は月5000円ですので、休みを取りたくなくなります。ただし、その分基本給は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは全くない。そこを若手に期待されてもそもそも若手の考え方が理解できないため何を言っても暖簾に腕押し感がある。(例...
福利厚生:
特に目立った福利厚生はありません。退職金も今までありましたが、なくなりました。(代わりに給与には少し反映されていたかと思います。)...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:基本的に休日は取れるのですが、仕事が忙しいという理由で急遽有給を前日に取り上げられることも事実としてありました。
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり取れるし、夏休みなども充実しています。休日出勤などはほとんどの場合ほぼありません。。。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
企画、提案、デザイン、モノづくり、倉庫業務、内職業務などある程度はグループ内で出来るので対応は早いと思いますそれによってコストメ...
給与制度:
昇給は決算の10月度末に見直しがあります。
顧客の特性上、コロナ禍の影響でここ数年は厳しかったですがコロナ明けのインバウンド需要の復...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
大学生協との繋がりの強さは圧倒的な強み。
大学内での数多くのイベントができることは他にはない強み。
イベント以外の商品も学生生活に入...
勤務時間・休日休暇:
休暇に対しては経営者も寛容であり、有給は取りやすく、夏季休暇や年末年始休暇など一般企業より長い。勤務時間は忙しい時期とそ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
アニメ系のクライアントは多いが、反面その仕事ばかりでワンパターンでキャリアが積めません。
事業の弱み:
基本下請け企業なので仕事が途...
給与制度:
給与は低いです。みなし残業時間も多く、残業しても給与は増えません。また試用期間の給与が安すぎます(18万円)賞与もとても少なく、各...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
会社近辺に住んでいる人は交通費補助がない代わりに家賃補助が多くもらえる制度があります。
週に一度、昼食をみんなで食べるランチ会や、業...
企業カルチャー・社風:
クリエイティブな業務であるため、クオリティとスピードの両立が求められます。
また少数精鋭のためできる人に業務が集中しがち...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:デザイナーは美術館や博物館の展示パネルデザインを担当できます。会期前の展示について知ることができ、また有名な作品の展示に関わること...
教育・研修:研修制度はないですが、丁寧に教えてもらえます。わからない事など聞きやすい環境です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
メインの『ホームステージング事業』とそれに伴う『撮影事業』、家具販売の『La Forma事業』が主な事業となっている。
La Fo...
勤務時間・休日休暇:
現場は、1人あたりに対して担当できる裁量の明確な基準がない為、スケジュール枠が空いているとどんどん予定が組み込まれていく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】与えられた仕事をきちんとこなし、尚且つ社員をサポート、もしくは貢献する立場です。新しい仕事を与...
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】アルバイトとはいえ契約を更新していく雇用形態だったので、作業の処理速度や仕事の進め方がうまい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
業界の急激な変化に先駆けて
ビジネスを変化させ、
うまく乗り切ってきた、
紙からデジタルへの移行は
他社に先駆けておこなってき...
事業の強み:
教育事業に特化している。50年続いている歴史のあるデザイン会社。
事業の弱み:
高齢化。体力、体調面での不安。高齢化によるさらなるデ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:未だ設立して間もない会社ではありますが、主要スポーツ業界のグッズ企画~製作を担当させて頂いております。私たちの提案次第では様...
教育・研修:弊社は決まりきったマニュアルや新人研修はありません。その方のこれまでの経験を基に、何から覚えて頂くのかを日々お伝えしながら業務し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
売上により給与も賞与も決まるため、売り上げが低いと長く勤めても昇給しない。またそれ以外の雑務の部分は評価されづらいため気の利く人や...
成長・キャリア開発:
パースにチャレンジしたい、ある程度上手くなりたい人にはおすすめします。ある程度クオリティの高い作品を作れるようになってき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
40年以上店舗の内装業務に携わってきた会社なので、どちらかと言えば「職人気質」の社員が多い印象です。自ら企画立案・実行...
勤務時間・休日休暇:
【休日休暇】
完全週休2日制・土日祝日休みです。
GWや夏季/冬季の長期休みの際は前後1日の計画年休が設けられてます。基本的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
親会社が飲食業界で大きいので資金力で負けることはない。サラダバーやライスバーなど他のファミレスにはないシステムで差をつけている。...
勤務時間・休日休暇:
まず休憩については、忙しい時はなかなか休憩に入れず、ヒマな時は休憩に入れられます。時給で働いているので休憩が多いとこまり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】労働基準法で、実働時間7時間迄、残業代必須、など、法的にきめるしかないのでは。...
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】手当てはないので、自己調整。 大きい企業を経験した中途者がいなかったのと、バイトから社員に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:テーマパーク事業のデザイン、商品の仕事をして行く上で、キャラクターが持つ力と存在の重要性を感じることができ、夢のある仕事だと実感す...
働きがい:【一番やりがいを感じる点】誰もが知っているキャラクターに携わり、商品として世に送り出せること、多くの人が手にとってくださることに喜...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
夏休みは7月から12月の間で計5日間、土日入れて7日間連続で取れます。人によっては5日間バラバラの時期に取っている人もい...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は、デザイナーは黙々と社内で作業しているというイメージでしたが、実際はクライアントとの打合せや撮影など...