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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

成長・キャリア開発：以前は教育制度が充実していたが、景気ご悪くなってから、教育へ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

成長・キャリア開発：やる気さえあれば、若くても責任のある仕事を任せてもらえるので

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】日系企業なので、決まりが厳し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】２年-４年ほどで、部門を変わること

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】挑戦

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：日々商品の勉強で、大変でしたが、提案時の為になりました。資格などもとる

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4.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新入社員時初回研修は、職種関わらず泊まりの研修があります。営業は定期

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：現在の状況は分かりませんが、営業力のある方でないと無理です。教育体制は

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】研修制度はあります。先輩からのアド

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】上限はあるが、指定業者講座

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】以前はQC活動が活発に行われていたが、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】業務標準、教育がしっかり

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社外セミナーの受講制度、内容について】日本能率協会等の指定会社のセ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】1人ではできなを製品開

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】あまりそうは感じられない。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】グループワークによる会社経営シミュレーシ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】仲が良い人ならば提案しやすい。が、MI

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】仲の良い人に対しては、失敗には寛容である。逆に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】MIFビジネスが多いので、兎に角失

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】商品開発に置いては、プロジェクト制を取って

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果よりも過程を重視している感じ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】優秀な社員の特別外部教育や

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】何人か短にいるが、人には優しいので馴染める

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】複写機、プリンターのMIFビジネス

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】色々要望は出るが、選択と集中を考えていないので

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】定期的な面談や、チームミーティングがあ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】自分次第。言われて覚え

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】能力開発面談制度と言うも

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】社員のみ情報等や、社員のみの食堂の費用補

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】社風は良かった。先輩、後輩

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】盛んである。　　Data B

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】まあそうである。　若年層に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】三愛精神を基本としているので、人には優しいが、逆

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】商品開発等プロジェクトマネージャー制を取って

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】期の打上げ、プロジェクトの打上げはあるが、その他は最

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三菱電機特機システム株式会社

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マスプロ電工株式会社

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愛知県日進市浅田町上納８０

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成長・キャリア開発:特に無し。働きがい:業務委託だったため、やればやっただけ稼げ... 続きを見る

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会社名	株式会社リコー
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	https://www.ricoh.co.jp/
所在地	東京都大田区中馬込１丁目３－６

従業員数	10280名
連結従業員数	90639名
設立年	1936年
資本金	135364百万円
代表者	山下良則
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	818万円
平均年齢	44.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		ブラザー工業株式会社 3.6 口コミ(572件)
2		セイコーエプソン株式会社 3.4 口コミ(1328件)
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社員口コミ回答者：回答なし / 設計補助・評価 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / メカトロ機構開発部成長・キャリア開発:研修、OJTさせてもらった。経験の浅い私でも興味をアピールし... (続きを見る)

(3.1)	東芝テック株式会社口コミ(814件) 平均年収（正社員） 622 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当はある。入社してから技術系社員へは、ある資格取得... (続きを見る)

(3.2)	理想科学工業株式会社口コミ(654件) 平均年収（正社員） 545 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 製造本部　成長・キャリア開発:資格取得制度は用意されているが、所属している部署によってはあ... (続きを見る)

(3.2)	NECプラットフォームズ株式会社口コミ(645件) 平均年収（正社員） 738 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員働きがい:業務は忙しかったので、その分やりがいはありました。派遣社員だ... (続きを見る)

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