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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年12月05日

企業カルチャー・社風:支店ごとの集まり、卒業学校ごとの集まりなど、年代問わず参加

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月31日

企業カルチャー・社風:大企業ならでは。組織体制・コミュニケーション:同僚とはコミ

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月20日

組織体制・コミュニケーション:大企業に関わらず、上層部と定期的に交流する機会があ

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月22日

企業カルチャー・社風:意見はしづらいかも。組織体制・コミュニケーション:みんなで

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

企業文化・社風・組織体制：社員の自由度は非常に高いです。現場の独立採算制という方

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

企業文化・社風・組織体制：自分で考えて動く社風なので内気な人や楽したい人には向い

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】基本は12時～13時までが休憩時間

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

企業文化・社風・組織体制：歴史もあり、会社としてのプライドもありそう。企業イメー

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回答者：男性/ 工事係/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月31日

企業カルチャー・社風:風通しの良さはあるが、良くも悪くも挑戦してもあまり変わらな

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回答者：男性/ 技術者/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月03日

企業カルチャー・社風:自分で自ら発案実施していけばチャンスはあると思う。支店でも

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月25日

企業カルチャー・社風:話しやすい環境は整っていましたが、良いメンバーでも竣工で現

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月06日

企業カルチャー・社風:基本的には風通しの良い社風であると思います。気兼ねなく相談

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】一足も二足も次の事を考え、現場内で問題が

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：他社員と合同で現場を進めると、不仲になったり建築と土木

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】現場によって、やり方が違ったり

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】一人一人、黒字を意識していて役

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年04月23日

企業カルチャー・社風:自由闊達な社風、組織体制・コミュニケーション:比較的自分の

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月27日

企業カルチャー・社風:社員は自社に対する帰属意識、プライドが高い。比較的風通しの

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回答者：男性/ 土木設計/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月17日

企業カルチャー・社風:年功序列に近い環境。学閥もある。風通しの良さはある程度ある

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

企業文化・社風・組織体制：部署にもよりますが、設計の社員の方はおだやかな方が多く

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

企業文化・社風・組織体制：良くも悪くも割りと放任される傾向があり、入ってすぐの頃

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回答者：回答なし/ 開発/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2021年12月11日

企業カルチャー・社風:基本的に年功序列にはなるが、まわりの人も優秀なのでギクシャ

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回答者：男性/ あ/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2020年10月09日

ダイバーシティ・多様性:様々な国籍の方が働い

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回答者：女性/ 現場事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.8

口コミ投稿日：2022年06月05日

組織体制・コミュニケーション:派遣社員が多く、本体の社員は少ないが、出張で来てい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

企業文化・社風・組織体制：時間外労働が多く仕事に対する責任が極めておおきい。高収

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

企業文化・社風・組織体制：大きなプロジェクトに関わって物作りをする素晴らしさやチ

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会社名	大成建設株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.taisei.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿１丁目２５－１新宿センタービル

従業員数	8507名
連結従業員数	14644名
設立年	1917年
資本金	122742百万円
代表者	相川善郎
決算月	3月
上場年	1957年
平均年収	1051万円
平均年齢	43歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3791件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1044件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

(3.6)	株式会社一条工務店口コミ(2891件) 平均年収（正社員） 454 万円残業時間（月間） 34 時間
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(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1865件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 31 時間
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(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
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(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1329件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 37 時間
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(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
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(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
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(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビザハウジング / 平社員企業カルチャー・社風:チャンスは平等実力主義を謳ってるだけあり、完全に実力主義の世... (続きを見る)

(3.5)	株式会社竹中工務店口コミ(952件) 平均年収（正社員） 806 万円残業時間（月間） 55 時間
社員口コミ回答者：男性 / 調達 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員組織体制・コミュニケーション:部署と人材による。良いこともあるし、悪いこともある。... (続きを見る)

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