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大成建設株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月15日
組織体制・コミュニケーション:非同族系企業として風通しの良さを押しているが、実際
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回答者: 女性/ 専任職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月16日
企業カルチャー・社風:上の言うことは絶対、という雰囲気がある組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
企業カルチャー・社風:同業他社(特にスーパーゼネコン)と比べたがる傾向がある。組
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年03月05日
企業カルチャー・社風:・革新を嫌い、旧態依然とした手法に拘る。・自前主義。社内電
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回答者: 男性/ 室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
企業カルチャー・社風:自由闊達組織体制・コミュニケーション:部署によるが風通しは
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月20日
企業カルチャー・社風:年功序列を重んじる社風だと言える。ノルマ等もなく、ある程度
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回答者: 男性/ 事務係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務センター/ 事務係

3.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:ザ日系企業。年功序列ではあるが、ある程度若手社員の意見は聞
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回答者: 男性/ 総務室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
組織体制・コミュニケーション:もともとは、酒や食事でのコミュニケーションが中心。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月29日
ダイバーシティ・多様性:男性が圧倒的に多いですが、最近は女性管理職も増えています
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年09月14日
企業カルチャー・社風:風通しは大変良く、若手でも働きやすく、意見が言える環境にあ
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回答者: 女性/ 総合職事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月13日
企業カルチャー・社風:非同族なので風通しが良いと謳っているが、日本の歴史ある企業
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月04日
企業カルチャー・社風:ザ・古き良き日本のかいしゃ。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 総合職事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月24日
企業カルチャー・社風:自由闊達、風通しが良いと言うイメージだったが典型的な日本の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月05日
企業文化・社風・組織体制:建設業全般に言われることだが、請負業のため、工事を受注
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月05日
企業文化・社風・組織体制:大手ゼネコンの中では、唯一同族会社でなく、そういう意味
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】現場は和気あいあいではあったが、いつも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】今はきちんとしてると思うが多分現場はか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:仕事量が多いので、給料は高めかもしれないが、残業代をき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:仕事量が多く身体を壊す可能性な多い。本社や支店の方が働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】人数が多いので助け合いながら業務は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:現場勤務では家族の様な和気あいあいがあり楽しかった。仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:私がお世話になった事のある現場の方達はみなさん優しい方
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