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NECフィールディング株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:カスタマーエンジニアの業務内容において女性は働きづらい。重量物
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月30日
女性の働きやすさ:制度面自体は整っており、実態としては産休後の復職後も変わらず働
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年02月25日
女性の働きやすさ:作業で重たい部品、工具などを持ち運ぶのでカスタマーエンジニア職
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:女性保守員は厳しいと思う。移動する際は重い荷物を背負わなければ
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年11月19日
女性の働きやすさ:スタッフ職であれば基本的に残業は禁止であるため、女性は働きやす
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回答者: 男性/ SI技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
女性の働きやすさ:女性管理職が在籍している。育休等を問題なく取得している印象があ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス事業部/ スタッフ

2.7
口コミ投稿日:2023年11月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職がほとん
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当

2.5
口コミ投稿日:2022年07月19日
女性の働きやすさ:良くも悪くも、ある程度平等に扱われるところがあるので責任感持っ
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回答者: 男性/ 設計構築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
女性の働きやすさ:育休や生理休暇などの制度が重視しており、働きやすい職場であると
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回答者: 男性/ SI技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 金融事業部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2021年07月06日
女性の働きやすさ:本部では女性を多く見かけますが、地方ではまだまだのようです。メ
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回答者: 男性/ SI/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月23日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと言える。女性への配慮がされていて、産休を取得
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回答者: 男性/ si技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月30日
女性の働きやすさ:育休や復職等も多く、女性の数はそれほどおおくないが、働きやすい
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月08日
女性の働きやすさ:育休の取得や時短勤務は選択可能な為、比較的働きやすいのではない
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回答者: 男性/ CE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
女性の働きやすさ:女性というだけで、評価に影響があるとは感じなかった。むしろ、優
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年11月19日
女性の働きやすさ:産休・育休制度が整備されていたり、生理休暇が取得できる等、女性
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回答者: 男性/ CE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:女性は増えてきているが、環境が整っているとはいいがたい。その分
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回答者: 女性/ SIer/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月03日
女性の働きやすさ:女性にとっての福利厚生は整っていると思う。育休をとって復帰して
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
女性の働きやすさ:子どもと一緒に通えないのと、託児施設なども用意していないので、
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:事務職の女性は非常に優遇さ
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回答者: 女性/ システム運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月10日
女性の働きやすさ:わたしはあまり関わらないようにしていたが、職場に女性が多かった
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回答者: 男性/ フィールドサービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月10日
女性の働きやすさ:時短出勤等もあるので良いと思う。女性が少ないので大事にされてい
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女性の働きやすさ:Siriusは性別関係ないので、女性にとって働きやすいかどう... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ SCE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 経理担当/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。女性が8割。むしろ男性の方が肩身は狭い。... 続きを見る

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