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KDDI株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間はランチタイムで、近隣のビ
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回答者: 女性/ 庶務、経理、秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
組織体制・コミュニケーション:上司は人によると思う。話しやすい人もいればそうじゃ
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回答者: 女性/ 料金アドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月01日
組織体制・コミュニケーション:上司と月に1度面談がある。業務外の他にプライベート
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回答者: 男性/ コールセンタースタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月15日
組織体制・コミュニケーション:社員同士仲が良く、対立する場面を見たことがない。一
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月05日
企業カルチャー・社風:嫌な思いをしたことはありませんでした。古株の社員の方は、合
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月18日
企業カルチャー・社風:社員の方は皆さん優秀な方と感じました。落ち着いており、堅実
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回答者: 女性/ 庶務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ システム

4.1
口コミ投稿日:2024年03月04日
企業カルチャー・社風:組織体制ですが、他部署との交流は特になかっ
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回答者: 女性/ 一般事務・庶務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 技術統括本部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2020年10月15日
企業カルチャー・社風:良い意味で個人の裁量に任されているので、いっぱい仕事したい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
企業カルチャー・社風:正直、大きな組織のため上司となる人がどういう人かで風通しは
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回答者: 女性/ 庶務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月26日
企業カルチャー・社風:完全に年功序列です。仕事が全く出来なくても長く在籍すればそ
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回答者: 女性/ 事務契約社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月27日
企業カルチャー・社風:新卒で入社してずっと働いている人が多く、安定しきってしまっ
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回答者: 女性/ 庶務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
組織体制・コミュニケーション:部門にもよるが、チームワークが薄いと感じることもあ
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回答者: 女性/ 契約事務社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもトップダウン。また、40代50代が多く30代で
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
企業カルチャー・社風:大きな組織なので配属先にもよるとは思うが、優しい人が多く、
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回答者: 女性/ 営業支援・問い合わせ窓口/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月15日
企業カルチャー・社風:中途採用で入ってくる方で積極的な方は挑戦する機会が多々あり
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回答者: 回答なし/ 営業2部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月25日
企業カルチャー・社風:年功序列組織体制・コミュニケーション:普通ダイバーシティ・
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】自分の裁量で自由に取れる反面、所謂
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】自分の裁量で決められるので、自由で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
企業文化・社風・組織体制:合併前の方達は辞める人、居ないです。合併元によって、給
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:正社員、契約、派遣と分け隔てなく、交流ができる。個人的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】1時間しっかり取れました。ビル内食
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:女性社員に甘すぎではないかと感じた。休憩時間に送別会を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】基本に1時間だが、デスクで昼食をと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業理念の浸透:働き方改革以降、フィロソフィー勉強会の時間も30分短くなったが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】今、話をしたばかりなのに、廊下ですれ違
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月26日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲はあまり良さそうに見えませんでした。社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業理念の浸透:当たり前の事が書かれているのだが、フィロソフィーは素晴らしいと思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:人事異動が多く、短期間で異動になるケースもある為、入れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:部署によりけり、リーダーのカラーもあるかも知れないけど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:合併前からいるキャリアのながい人が基本的に上にいるため
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:配属される部署と上司によっては長く務めたいと思える環境
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】契約社員は在宅勤務が出来ない。共済
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】妊婦、子育て中、介護者などには出社
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月26日
企業カルチャー・社風:社風としてはいかにも日本企業らしいものであり、落ち着いてい
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2020年08月06日
企業カルチャー・社風:私がいた部署は比較的年齢層が高めの方がばかりですが、ざっく
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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回答者: 男性/ インバウンド/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ TR
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