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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】社会的な課題を解決する重要なシステムを企画開

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年09月04日

成長・キャリア開発：優秀な人がたくさんいることもあり、手放しで大きなプロジェクト

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

成長・キャリア開発：営業や企画といった部署にいたので、社内、社外とも多くの方と仕

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

成長・キャリア開発：ポストやランクが上がっていくと、会社の方針に逆らえなくなる雰

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回答者：男性/ 秘密/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月19日

成長・キャリア開発:様々な手当が出ます。手当に関しては他社に比べて非常に厚いと思

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 新規事業部門

4.4

口コミ投稿日：2023年10月16日

働きがい:自分の持ち味をどこに持っていくかによってだいぶ違ってくると思う。ITの

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームにはなっているが

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】探そうと思えばいたと思う

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】提案はしやすい。意見交換会等が定期的に開

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】仮眠室やシャワー室がどこかにあるらし

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】部署によると思う。自分がいたところ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】とくにない。期待も理想も抱かずに入社したので、大き

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】大まかな作業のスケジュールは上しが決め

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】四半期ごとに上司との面談で決まる。基本的にはそこ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】風通しは良いと思う。職場内では意見がいいやすい空

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】なじめるかはわからないが、中途入社がおおい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】進捗会議はお客様と月一以上。担当内では

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容だと思う。なぜならくびにはよっぽどのことが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】ある程度事務処理はマニュアル通りであることが多い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】しにくい。長時間労働が多すぎる。平日にプ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】社会にかかわる大きなシステムなので、トラブルが起き

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】お客様の繋がりでかかわった方が仕事が進みそ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】部署による。自分の周りのモチベーションは低

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】成果だと思う。成果物をださないと評価がされに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】業務的にお客様の繋がりでかかわることがあれば、他部

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】４半期に一度の面談でじっくり話せるので、日頃の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組むことが多い。表面上はチームでの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】社会にかかわる大きなシステム開発に携われることが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】自分から上司に日々の作業進捗と作業予定をメールで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】自分はサークルに入っていたので、休みの日も練習や合宿

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】部署による。部署の人数が多ければ、そこまで責任

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ない。自分の部署の部長まで。会議で事業部長と顔を合

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事内容のギャップ】とくにギャップはない。ホームページ等にのっている

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自由度は少ない。定型的な作業が思いのほか多い。手順が決

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】お花見、バーベキュー。総会など。意見交換会もたまに

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会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.nttdata.com/jp/ja/
所在地	東京都江東区豊洲３丁目３－３豊洲センタービル

従業員数	11515名
連結従業員数	132697名
設立年	1988年
資本金	142520百万円
代表者	本間洋
決算月	3月
上場年	1995年
平均年収	828万円
平均年齢	38.7歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
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(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2321件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / システムソリューション事業部 / メンバー成長・キャリア開発:早ければ、新卒2-3年目でリーダーを任されるチャンスはあるき... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2252件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
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(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー成長・キャリア開発:本人の希望で異動できる制度があるので、うまく活用すれば、やり... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得を目標として設定することはあるが、資格手当はない。... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1688件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / Webマーケティング / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:入社後1週間は研修を行う。会社の概要、業務内容を具体的に教え... (続きを見る)

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