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株式会社ティーガイアの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年08月24日
仕事内容:高学歴のはずの新卒社員が意外に評価大事にされず、中途採用や低学歴の非正
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
会社の安定性:上場企業である為、事業が傾いたとしてもいきなり倒産ということはない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
雇用の安定性:正社員と契約社員、派遣社員等様々な雇用形態の人が混在している為、同
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
雇用の安定性:上場企業であるので、福利厚生が手厚く、自分もたまに利用をしていた。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
成長性・将来性:主要事業である携帯販売事業も需要が飽和してしまい、年々売上が下が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
会社の安定性:現在は業界トップではあるが、ライバル会社含め業界内での再編が進んで
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月25日
事業の強み:日本一の携帯販売代理店なので、そこが最大の強みだと思います。事業の弱
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月31日
事業の強み:上場企業の為、中小の代理店に比べたらいきなり倒産するリスクは少ないと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:距離が遠すぎてわからない。現場主義では無い。方針
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月15日
事業の強み:携帯キャリアによって浮き沈むのでとりわけ強みはありません。事業の弱み
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業

3.8
口コミ投稿日:2022年12月02日
事業の強み:携帯販売の業界では、1位なのではないでしょうか。母体が大きいのですぐ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:◆ドコモ・au・ソフトバンク等のキャリアショップをはじめとする多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:通信事業者の支払い手数料によって成り立っている以上、 手数料依存の収
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】事業種から、安定はあるが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】業界ではシュア1位の代理店である事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:全般的にいい会社です。ただ、通信事業者の動向に左右されるのと、 (当
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 各店舗/

2.1
口コミ投稿日:2023年12月25日
事業の強み:携帯販売の仕事は無くなることはないと思うので安泰はすると思うが他の事
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月13日
事業の強み:規模が大きい。事業の弱み:オンライン化により、来店者数が減る可能性。
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月03日
事業の強み:携帯事業なのでこの先なくなることは考えにくいがネット申し込みが主流に
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月05日
事業の弱み:どんどん衰退していくと思う。端末販売が伸びない分、インターネットや付
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月17日
事業の強み:需要があるお仕事なので、今後もさらなる事業展開
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2021年11月15日
事業の強み:電話対応、クレーム対応、接客スキルはとてもあがります。どこにいっても
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】全社をあげて、とよく言うが反映されて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
成長性・将来性:若いスタッフが多く、長きにわたりこの仕事をする為には役職につかな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】直属の役職者とは話はいつでも出来るが、担当営
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
事業の強み:大手会社の代理店というところ。事業の弱み:若い人しかいない。つまり長
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
仕事内容:【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】ほとんどない。本社勤務なら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】チーム制で目標をたてたりリーダーと相談しなが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】店舗自体では日々どうしていくか全体で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
仕事内容:【個人の裁量】良くも悪くも普通だと思う。特に何も感じたことはない。配属
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
事業での社会貢献:通信業界は今や会社だけでなく、様々な人達のコミニケーションの一
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
仕事内容:目標設定に達することが出来ないスタッフに取っては、なぜ獲得できないかと
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回答者: 男性/ 店頭販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月16日
事業の強み:母体が大きいので事業としての多様性は
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