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株式会社芝浦電子の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月22日
成長・キャリア開発:
自分の成長と会社からの目標がミートすればまんぞくできるかと。自分からの希望で職種や担当が変わることが少なくトップダウン傾向がある。

働きがい:
同じく自己成長の方向と会社からのようきゅうのミスマッチがなければある程度でマイペースで業務遂行ができる。

回答者: 男性/ 品質保証(電気、電子、機械、半導体、自動車)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 品質管理部/ 担当

2.9
口コミ投稿日:2023年06月19日
成長・キャリア開発:毎年、通信教育を受講しなければならない。最近ではVODの教育
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
成長・キャリア開発:あまりしっかりしてない。先を見据えた研修ではない。働きがい:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
働きがい:高品質、社会に求められている製品を開発、製造していることに働き甲斐を感
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:とにかくひたすら単純作業を頑張ること、長時間働くこと、エンジニアであっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:とにかく従順に働くよう教育してルーチンワークをどれだけ効率的にこなせ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年01月07日
教育・研修:入社1~2ヶ月で、自社工場を見学出来る。最近はタイ工場に1週間行って
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:そこまで大きな企業では無いので、とにかく何でもやらされます。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:よく言えばOJT。悪く言えばやって覚えろ。教育制度はありますが、部署
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分のスキルアップもでき精神力も鍛えられ仕事の厳しさを教えてもらった。
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