企業文化・社風・組織体制:良い点でいれば古くさい企業文化でした。比較的におおらかな空気...
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同じ業界の企業の口コミ
2.9
東京都練馬区東大泉１丁目１９－４３
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
2.3
兵庫県尼崎市塚口本町８丁目１－１
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】責任感が必要な仕事はなく、単純作業...
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3.1
神奈川県横浜市栄区笠間２丁目５－１
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 評価技術/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:典型的な昭和の日本企業だった印象。働き過ぎが美徳だった様に思...
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3.1
東京都江東区豊洲３丁目２－２４豊洲フォレシア
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的にトップダウンで業務指示がおりてくるイメージ。部署にも...
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2.7
香川県高松市
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 工程監督者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:現場監督は現場の作業改善と品質改善を常にし続けなければなりま...
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3.5
熊本県菊池郡菊陽町大字原水４０００番地１
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:ソニーの社員は、一人一人のモチベーションが高くてスキルアップ...
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3.4
大阪府大阪市北区グランフロント大阪タワーＡ ３３Ｆ
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】セクション間の仲が悪く、他部署の批判...
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3.1
長野県上伊那郡箕輪町
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:管理職のフォロ－がなく、平社員でも責任を持たされる。任せっぱ...
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3.2
東京都千代田区丸の内１丁目６－２新丸の内センタービルディング
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:よく言えば各人に裁量があり、悪く言えば放任主義。組織体制・コ...
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2.5
京都府京都市山科区
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】上司の言うことにはなるべく逆らわず、...
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JRCS株式会社のカテゴリ別口コミ（29件）
JRCS株式会社の回答者別口コミ（8人）
- 製造 / 製造 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答：2023年12月28日
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答：2023年12月16日
- 生産部 / 班長 / 製造 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答：2023年12月07日
- 主任 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.4
最新の回答：2021年05月07日
- 設計 / 主任 / 開発 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.4
最新の回答：2022年01月24日
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JRCS株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 開発/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計/ 主任
組織体制は良く変わる。
社員同士のコミュニケーションは比較的とれている。
上層部と社員では温度差がある。
ダイバーシティ・多様性:
特になし。
他国籍の社員も多数います。