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株式会社大分銀行の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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男性
回答なし
新卒入社
中途入社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】チームごとに決まった仕事しかしないので、仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】仕事以外の内容を相談する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チーム内で、決まったい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジするよりも、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】絶対に失敗してはいけない仕事だと思いますが、人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】チーム内の決められた仕事しか普段はしないが、どこの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】他チームの仕事を覚えて、忙しいときはお
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】どこにでもいる意地の悪いパート従業員がいてみんな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】全くない。年末や、新年のあいさつ回り以外で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】金融業なので、自由度は全くありませんし、あってはいけな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで決まった仕事があり、それをチーム内で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】責任は重大な仕事ですが、万が一ミスを犯した時に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】直属の上司には提案しやすいし、質問などに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】チーム内の仕事以外の仕事はまったくしないので、上の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】タイミングにもよりますが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】仕事に関しては大変親切で、何度でも気長に教えて
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】月15日勤務で係内で譲り合えば休みが取れ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】自分の所属するチームでは仕事は進めやすいと思いますが、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】何が成果で何が過程かということがそもそもない
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】パート従業員は入れ替わったり異動したりする
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果はあまり重視されないように思
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】パートは当然中途入社なので、なじめる。な
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジするよりも堅
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】部署によりまったく違うのでいちがいに言えないが、人
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】最初に職場で働くうえで必要な研修を、毎月1回は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】チーム内で話し合い、スケジュールにかた
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】プライベートでは年齢の近い数名で飲み会をします。年齢
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】パート従業員ですので、正社員さんのような行事はほと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】最初から堅い会社と想像して入ったので、特にギャップ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】自分の努力でローンがとおったこと。お客様のもと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】いいえ。でも、やりたいことを口
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】いいえ。上司のいうことと、その上の上司
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】部署によっては個人だが、基本
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】いいえ。とにかく古い。上司の言うことが絶対
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】しょうよに反映されるというが、反映されている
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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