口コミ1947件
年収・給与218件
求人1件
フォロー数451人

三菱ケミカル株式会社の平均年収は646万円、年収範囲は230～1600万円です（183人の正社員の回答）。

三菱ケミカル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを218件掲載中。

三菱ケミカル株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
646万円	230~1600万円	183人

（平均年齢35.9歳）

回答者の平均年収	646万円
回答者の年収範囲	230~1600万円
回答者数	183人

（平均年齢35.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	700万円（平均年齢36.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	749万円（平均年齢38.3歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	608万円（平均年齢36.7歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	642万円（平均年齢34.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	490万円	900万円	41人
30~34歳	566万円	950万円	39人
35~39歳	711万円	1200万円	30人
40~44歳	676万円	1100万円	19人
45~49歳	788万円	1060万円	9人
50~54歳	814万円	1400万円	12人
55~59歳	1064万円	1600万円	11人

年収分布

（人）

（万円）

三菱ケミカル株式会社の口コミを探す

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回答者：男性/ 事業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部／マネジャー/ その他

2.5

口コミ投稿日：2022年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	60万円	10万円	300万円

年収	1000万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	300万円

給与制度:基本的には年齢であがっていく。賞与は年１回になってそのタイミングでやめ

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回答者：回答なし/ 購買/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	4万円	100万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は年1回。通勤手当あり。みなし残業はついておらず、超過した時間は全

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回答者：男性/ 総務人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:試用期間も含めて1年目から賞与はかなり貰っていた。人事制度改定後は、賞

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回答者：男性/ 管理会計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経理部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
55万円	65万円	10万円	300万円

年収	55万円
月給（総額）	65万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	300万円

給与制度:ジョブ型人事制度、ライン管理職が優遇される。評価制度:若いうちは年功序

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:頑張れば昇給賞与各種手当などつく評価制度:傷心昇格

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	40万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:昇降給あり。賞与年1回。手当は通勤手当のみで他はカフェテリア。評価制度

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2019年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：人によるので一概に言えないが、私は３０代前半で転職して約５年で前職時代

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回答者：男性/ 企画管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2022年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:ジョブ型なので昇給・降給がある。職務に応じて賃金が変わるので、他社の同

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回答者：男性/ 企画管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:給与水準は世間水準と比較して高いと感じる。給与制度はＪＯＢ型なので、年

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回答者：男性/ 企画管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2023年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:job型なので、年齢に関係なく職務によって昇給する。手当は福利厚生がカ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：転職(キャリア採用)としてケミカル統合前に入社したが、人事担当者から聞

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は海外手当もついてそこそこですが、上司から毎月別で頂いているので

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2019年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：職位の階層が多数あるが、その差は小さいので、昇格しても年収が飛び抜けて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2019年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界ではトップレベルに高い給与、ボーナスで年収は高い方になる。特に管理

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大手企業なので、きちんとしたテーブルがあり、順当に上がっていく。ボーナ

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的に年功序列です。評価制度:30歳手前くらいで面談による昇格試験が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給は他社と比較すれば少しは高めだが、入社後はなかなか上がらない。社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2016年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：まず、評価が複数の人材の協議で行われており、不公平が無い、さらに、評価

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2016年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：転勤、異動等で愚書や職務が変わり、新職務に従事してのち、評価の手法が前

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2015年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界では上位に有る。また、規模別で比較しても上位に有る。更に世代別に他

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2016年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社内風通しが良い、社長の発想が独創的、先見的であり、社員もそれにこたえ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2015年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：定期的であり、複数人による評価であり、公平感が感じられる、更に常に次の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2016年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：退職者あるいは退職予定者の今後について、相談できる部署がほしい、年齢、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：職場ごとに、平均がAになるように上司が調整しないといけないという、変わ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】制度としてあったが、利

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】月7-

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無・金額について】3年以内は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年功序列がまだまだ残っているが評価制度も導入され変わりつつあると思いま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料についてはあまり期待しないほうがいいと思う。特に若手は仕事のボリュ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上にいけばいくほど評価が甘いと感じます。誰もが知っている大失態の責任を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が高すぎると思います。もっと、会社に対する貢献度に比例した給与水

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.4

口コミ投稿日：2021年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:派遣なので社員の事情はわかりません。評価制度:派遣なので社員の事情はわ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:今は、ジョブ型になっていて、給与が上がりにくい状態と

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:派遣で勤務していた為、給与制度、賞与や各種手当については不明です。評価

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み

4.8

口コミ投稿日：2016年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：良い点と裏腹になるが当該会社の強豪他社との比較において優位となるべき、

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口コミ・評判に関する注意事項

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三菱ケミカル株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給は近年新卒初任給のアップやベースアップなどにより上がったため平均

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2016年11月26日

勤務時間・休日休暇：年功序列的な事。役員との格差が大きいように思う、昇給スピード

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三菱ケミカル株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ チームリーダー

3.0

口コミ投稿日：2024年03月25日

福利厚生:住宅手当は廃止された。早期退職は45歳以上ならいつでも可能で、割り増し

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：男女差別が無く介護保険や各社内保険が揃っていて一律に全員が管理職として

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:30代前半で年収500万いかないくらい。賞与は2.3ヶ月分ほ... 続きを見る

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朋和産業株式会社の年収・給与

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千葉県船橋市習志野４丁目１６－１２

メーカー・化学

回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部/ 正社員

給与制度:昇給は毎年1回あるが本当に多少しか上がっていかない。給料は残... 続きを見る

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フジデノロ株式会社の年収・給与

3.0

愛知県小牧市

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:ボーナスは年に２回あるので良いとは思う、昇給も年度頭にあるの... 続きを見る

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東ソー株式会社の年収・給与

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東京都港区芝３丁目８－２

メーカー・化学

回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任研究員

給与制度:収入(月収、賞与)については他の同業他社と比べても高い水準で... 続きを見る

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住友ベークライト株式会社の年収・給与

3.0

東京都品川区東品川２丁目５－８天王洲パークサイドビル

メーカー・化学

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】1年に1度5000円づつ昇給し... 続きを見る

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三笠産業株式会社の年収・給与

3.2

奈良県北葛城郡広陵町

メーカー・化学

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:特に結果を残さなくても毎年数千円レベルは昇給するため、給与面... 続きを見る

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株式会社エフピコの年収・給与

3.2

広島県福山市曙町１丁目１３－１５

メーカー・化学

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【賞与（ボーナス）制度の特徴】個人、所属部署の営業成績が7割... 続きを見る

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株式会社ナスタの年収・給与

3.7

北海道千歳市

メーカー・化学

回答者：男性/ ルート営業本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与・手当面では申し分なし。特段高いわけでもないが、同業他社... 続きを見る

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ジボダンジャパン株式会社の年収・給与

3.3

東京都品川区大崎３丁目６－６トキワ新ビル

メーカー・化学

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:基本給＋業績賞与で構成。その他の手当てはない評価制度:上長の... 続きを見る

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日本エア・リキード合同会社の年収・給与

3.2

東京都港区芝浦３丁目４－１グランパークタワー

メーカー・化学

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【一般職】年３回支給、約６ヶ月夏季賞与：基本給２ヶ月(６月１... 続きを見る

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制度会計担当◆三菱ケミカルグループ/リモートワークOK！

正社員

月給31万4000円以上＋賞与年2回＋残業代 ◎想定年収：590万円～885万円本社：東京都千代田区丸の内1-1-1パレスビル ※「大手町駅」C13b出口より徒歩1分

会社名	三菱ケミカル株式会社
業界	メーカー（化学）
URL	https://www.m-chemical.co.jp/
所在地	東京都千代田区丸の内１丁目１－１パレスビル

従業員数	12955名
設立年	1950年
資本金	53229百万円
代表者	和賀昌之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

三菱ケミカル株式会社の平均年収は646万円、年収範囲は230～1600万円です（183人の正社員の回答）。

三菱ケミカル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを218件掲載中。

1		旭化成株式会社 3.5 口コミ(1268件)
2		積水化学工業株式会社 3.4 口コミ(1019件)
3		三井化学株式会社 3.4 口コミ(575件)
4		住友化学株式会社 3.3 口コミ(946件)
5		株式会社カネカ 3.2 口コミ(628件)

(3.5)	花王株式会社口コミ(1195件) 平均年収（正社員） 659 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:昇給はゆっくり。賞与も低い。住宅、食堂補助、持ち株等の手当は... (続きを見る)

(3.5)	富士フイルム株式会社口コミ(1170件) 平均年収（正社員） 863 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 補助 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:契約社員なでも賞与があるのはありがたかったです。月給ではない... (続きを見る)

(3.2)	サラヤ株式会社口コミ(568件) 平均年収（正社員） 435 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 法人営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / その他給与制度:そこまで高くない賞与はコロナでもらえたりすることも多かったが... (続きを見る)

(2.9)	ユニチカ株式会社口コミ(507件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は世間並とは言い難い。評価制度:良くも悪くも古い会社。年... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ダイセル口コミ(467件) 平均年収（正社員） 590 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給はあり、賞与も必ず支給されていたかと思う。手当も大企業と... (続きを見る)

(2.8)	エスケー化研株式会社口コミ(457件) 平均年収（正社員） 449 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 製造給与制度:月給は安いが、年3回の賞与がいい評価制度:中途採用はかなり肩... (続きを見る)

(3.2)	株式会社クラレ口コミ(418件) 平均年収（正社員） 596 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:毎年一定の金額で昇給がある。残業代は私が所属していた部署はほ... (続きを見る)

(3.0)	三甲株式会社口コミ(412件) 平均年収（正社員） 421 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:新卒ではある程度の金額は貰えるかと思いますが、月収が低く、ボ... (続きを見る)

(3.5)	BASFジャパン株式会社口コミ(407件) 平均年収（正社員） 752 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術部 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / ペーパー事業部給与制度:一般企業と比較して遜色はないと思います評価制度:外資系ですが... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ニフコ口コミ(402件) 平均年収（正社員） 588 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 設計部署評価制度:ジョブ型に制度が変わりましたので、頑張って決めた目標を達成で... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	700万円（平均年齢36.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	749万円（平均年齢38.3歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	608万円（平均年齢36.7歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	642万円（平均年齢34.9歳）

三菱ケミカル株式会社の年収・給与

三菱ケミカル株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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