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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：関連する他部署の人たちとは、日々連携していて非常に有効的でもあり、また

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

仕事内容：外資企業との協業となってから、トップダウンの傾向が非常に強くなり最後の

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

仕事内容：若い社員であっても、自分の意見を言えばきちんと検討してもらえる雰囲気が

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：生産拠点が海外にあるため、その国の法律、気質や文化を理解する事を尊重し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

会社の安定性：外資系傘下に入ってなんとかやりくりしていたのだろうが、景気も悪くな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：昔は裁量もあったが、とにかく細かい管理だらけで、報告の為の報告、資料ば

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：液晶モジュール生産の生産技術を担当している。中国の生産拠点に新機種を展

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：ありえない。いかにジ部門に協力いただけるかを説き上げるかが、鍵。部門別

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長性・将来性：まだ世に出ていない新しい技術を大切に育てている。将来のために投資

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：管理職はいい意味で放任主義であり、経過のホウレンソウを実施していれば、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長性・将来性：どこの企業でもある事だと思うが、経営陣の考え方ひとつで長く育てて

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

会社の安定性：2回の経営危機から外資系の傘下に入ってからは、少し経営不安は遠のい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年11月22日

会社の安定性：現在のところ、一気に倒産などの心配がなくなっている点。明日からもう

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【仕事の取り組み方】開発部門では基本的にチームです。部署の全体の方針に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】日々の業務打ち合わせでは互いに気が付

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【個人の裁量】個人の裁量にゆだねられている部分は、主に個々の業務の細か

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年01月21日

事業の強み:技術の蓄積。事業の弱み:勇み足。事業展望:成長はしないが、安定的に売

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年04月07日

事業での社会貢献：取り扱っている製品として、家電をメインに事業を行なっているので

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年04月07日

成長性・将来性：携帯や白物関連については様々な取り組みをしていることやホンハイに

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年06月28日

仕事内容：状況悪化後、海外の企業に買収され、親会社やトップマネジメントは、公開さ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年06月28日

新規事業への取り組み：状況悪化後は予算の問題もあり、新規事業的な部分は少なくとも

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】ごくたまにありました。例え

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年08月28日

仕事内容：交代制ということもあり時間が来れば次の班と交代なので、どうしても段取り

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年03月27日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】優秀だと感じる新人はほとんど転職でいなくなっ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年03月27日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】基本的にその人が何をできる人なのかがメンバー

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年06月28日

新規事業への取り組み：技術企画や戦略企画、経営企画が、世の中の流れをくみ取り、ネ

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回答者：男性/ 知財/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月30日

事業の強み:伝統的には、ハードの開発、量産化技術において、強みがあるイメージ。事

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業戦略/ グループリーダー

2.3

口コミ投稿日：2021年09月05日

事業の強み:販売力事業の弱み:新しい価値の提案力事業展望:新規事業の創造がかなり

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年06月28日

仕事内容：技術開発、商品開発に関する業務。かつては、挑戦的な目標に向け、達成に向

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】「海外出張は最低入社XX年後」などと古臭い考

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年08月28日

仕事内容：奈良工場の頃は、交代制勤務だったので、違う班との引継ぎがあるためにいい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年01月25日

雇用の安定性：外資が入りかなりメリハリの効いた人事が行われている。年齢の行った事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】開発／技術部門の管理職など、中堅以上のポジシ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年03月27日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】即戦力は期待できないものの、業務の吸収力は高

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年01月25日

会社の安定性：財務状況が良くなり投資などの手が打てるようになった。東証一部復帰が

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雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】環境ではない。人材をコマとしか、... 続きを見る

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グラフテック株式会社

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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武藤工業株式会社

2.9

東京都世田谷区池尻３丁目１－３

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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大阪府大阪市中央区伏見町４丁目１－１明治安田生命大阪御堂筋ビル　９Ｆ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

成長性・将来性:業界では大手なので、競合は少ないかと思います
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NECパーソナルコンピュータ株式会社

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東京都千代田区外神田４丁目１４番１号秋葉原ＵＤＸ

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

事業での社会貢献:過去の栄光になってしまうかもしれないが、日本のPCの普及には... 続きを見る

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会社名	シャープ株式会社
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	http://www.sharp.co.jp/
所在地	大阪府堺市堺区

従業員数	10862名
連結従業員数	52422名
設立年	1935年
資本金	5000百万円
代表者	野村勝明
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	759万円
平均年齢	44.6歳
※ 一部、四季報データ参照

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3		エレコム株式会社 3.4 口コミ(665件)
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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:POS業界では有名な会社事業の弱み:必要のない機能を多く取り... (続きを見る)

(3.2)	理想科学工業株式会社口コミ(654件) 平均年収（正社員） 545 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:いろいろやりたいことができる、独自の情報があるため、今後の新... (続きを見る)

(3.2)	NECプラットフォームズ株式会社口コミ(645件) 平均年収（正社員） 738 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員事業の強み:開発力、技術力がありますので、社会に貢献できます。事業展望:... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日本デジタル研究所口コミ(634件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / CE / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:会計事務所というニッチな市場に特化してサービスを提供していて... (続きを見る)

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