3.4

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口コミ(1577件)

年収・給与(213件)

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ギャップジャパン株式会社の平均年収は460万円、年収範囲は250～1000万円です（68人の正社員の回答）。

ギャップジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを213件掲載中。

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ギャップジャパン株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ カスタマーエクスペリエンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:グレードによって給与レンジが変わると聞いていますが、正社員であっても一

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回答者：男性/ ストアマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:アパレルの中では高い。昇進すると大幅に給料があがります。どれだけ売り上

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回答者：男性/ アソシエイトマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	30万円	1万円	0万円

年収	370万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制で提示。昇給は毎年上がる風習ではあるが、上限が決められており、長

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回答者：女性/ 販売・VMD・人材育成/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ SV

4.5

口コミ投稿日：2024年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	19万円	0万円	77万円

年収	310万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	77万円

給与制度:年に一回、能力に応じて時給アップ。賞与はなし。評価制度:フロアでのパフ

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回答者：女性/ セールス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	1万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:従業員割引があり定価や値下げ商品からから割引が入り、ドレスコードを購入

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回答者：女性/ ファッション/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
210万円	17万円	0万円	0万円

年収	210万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員は年俸制になりますが、正社員もボーナスの支給はありません。パート

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 店舗スタッフ/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	21万円	0万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:毎年昇給はあるが数十円単位です。賞与は正社員になっても年俸制のため無し

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	120万円	10万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	120万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトとして働いていたが、他のアルバイトに比べて時給は安いと感じた

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回答者：女性/ ＦＴ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

4.4

口コミ投稿日：2023年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトも毎年昇給がある。仕事量に対しては少し少なめな印象。評価制度

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
85万円	5万円	0万円	0万円

年収	85万円
月給（総額）	5万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトだが、1年ごとに時給が50円程度上がった気がする。評価制度:

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回答者：女性/ ｆｔ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	15万円	0万円	0万円

年収	180万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ある程度上にいかなければ時給です。時給も自分の頑張りによってあげてもら

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	24万円	2万円	0万円

年収	290万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:低時給スタート、昇給等は所属店舗や上司により差が出る。正社員は年俸契約

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ SV

3.7

口コミ投稿日：2023年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	18万円	0万円	0万円

年収	230万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年度末に1回賞与は売り上げ達成した月にバジェットという手当が社員

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回答者：女性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ ストア勤務/ スーパーバイザー

3.6

口コミ投稿日：2021年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	20万円	4万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年に1度、1年を振り返り昇給するが、ベース給から%アップなので、実質1

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナスはなしインセンティブ制度はあるがこれもほぼないに等しいこれとい

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年に一回の査定があって、そこで給料が上がる仕組みだが本当に微々だるもの

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2021年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
34万円	7万円	0万円	0万円

年収	34万円
月給（総額）	7万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:頑張れば頑張る程お給料あがるので頑張り甲斐がある会社だと思います。評価

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回答者：女性/ 店舗/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店長

4.1

口コミ投稿日：2023年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
555万円	0万円	0万円	0万円

年収	555万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アパレルの、しかも現場職としてはかなり給与水準は高い。が、古くからいる

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	10万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	112万円

給与制度:とてもいい会社です。評価制度:ちゃんと評

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回答者：女性/ 店長・店長候補（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	25万円	0万円	102万円

年収	410万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	102万円

年収・給与の満足点・改善点:年俸制なので給与は比較的高いですが、インセンティブは

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制評価制度:実力主義上司に年に一回自分のやってきたことをアピールし

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	46万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年一回の昇給、年俸制で12分割で月毎に支給、交通費有評価制度:以前は実

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回答者：男性/ ストアマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	50万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員は年俸制。年に一度昇給があります。微増ではありますが毎年昇給しま

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	27万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アパレルにしては高く、満足している。評価制度:とに

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:インセンティブがあるが、業績不振のためここ数年は到底その金額には届かな

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	50万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:毎年殆ど昇給するのはあまり良くない。メリハリがない。評価制度:プロセス

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	36万円	4万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はあるが達成は難しい。評価制度:公募制度によって昇進は可能だが、店

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回答者：男性/ カスタマーエクスペリエンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:インセンティブ制度はあるものの、ハードル高く達成出来ていない事の方が多

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回答者：男性/ ストアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は業界水準に対して非常に優位性がある。評価制度:第三者の意見を取り

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制。十二で割ります。変動賞与は業績に比例する。評価制度:上司の一存

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回答者：女性/ アソシエートマネージャ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:インセンティブはあるが高すぎるのでもらえるのは不可能に近く、そこに対す

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回答者：女性/ CE/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ なし

4.1

口コミ投稿日：2020年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:同じアパレルにしてはもらっている方だと思う。店長職になると、若くてもか

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回答者：男性/ マネージャー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:インセンティブ残業代評価制度:評価制度は上

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給年1回インセンティブ制度あり評価制

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	2万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:売り上げ目標に対する結果によってインセンティブがありました。ただ、どう

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東京都中央区銀座６丁目８－１

流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:社員割引がないので、自社の洋服は定価で買わなければなりません... 続きを見る

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日本ランズエンド株式会社の年収・給与

3.4

神奈川県横浜市港北区新横浜１丁目１９－２０ＳＵＮＨＡＭＡＤＡＢＬＤＧ．　４Ｆ

流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:評価制度については、当時制作途上という感じでした。トップライ... 続きを見る

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フェラガモ・ジャパン株式会社の年収・給与

2.8

東京都中央区銀座７丁目８－２銀座御幸ビル

流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:業界事態がそんなに高くないので、給与は高くない。昇給も大幅な... 続きを見る

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会社名	ギャップジャパン株式会社
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.gapinc.com/ja-jp/
所在地	東京都渋谷区千駄ヶ谷５丁目３２－１０

従業員数	6800名
設立年	1994年
資本金	400百万円
代表者	マシューコリン
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

ギャップジャパン株式会社の平均年収は460万円、年収範囲は250～1000万円です（68人の正社員の回答）。

ギャップジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを213件掲載中。

1		株式会社ZOZO 3.9 口コミ(969件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(4722件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1905件)
4		株式会社パル 3.6 口コミ(2040件)
5		株式会社AOKIホールディングス 3.5 口コミ(872件)

(3.8)	株式会社ユニクロ口コミ(9142件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 接客業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / ユニクロ名古屋店 / 店長代行者給与制度:昇給は月に3回機会があり、昇給の為のマニュアルの用意されてい... (続きを見る)

(2.9)	株式会社ファイブ・フォックス口コミ(3066件) 平均年収（正社員） 297 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売スタッフ / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:予算達成に応じて賞与の額が増えます。評価制度:やる気と実力が... (続きを見る)

(3.2)	青山商事株式会社口コミ(2962件) 平均年収（正社員） 387 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与は、実績によるので人によって波がある。評価制度:まだ年功... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ジーユー口コミ(2750件) 平均年収（正社員） 458 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:在籍している時よりは多少ベースアップしているようだが、大手企... (続きを見る)

(3.3)	株式会社ユナイテッドアローズ口コミ(2622件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年収はとても低かったです。独身一人暮らしでは生活は厳しいと思... (続きを見る)

(3.2)	株式会社エービーシー・マート口コミ(2208件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート給与制度:残業代がかなりかせげるアルバイトにも昇給制度が整っている評価... (続きを見る)

(3.3)	株式会社しまむら口コミ(2176件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / アルバイト・パート給与制度:パートでも、年2回賞与があります。時給も周りに比べたらかなり... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ライトオン口コミ(1778件) 平均年収（正社員） 387 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / あるばいと / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:昇給は頑張り次第で上げてもらえる。手当も手厚いと思う。明細も... (続きを見る)

(3.1)	株式会社サマンサタバサジャパンリミテッド口コミ(1664件) 平均年収（正社員） 313 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給はほとんど無い。あったとしても、税金の方が大きくなるので... (続きを見る)

(3.3)	株式会社サザビーリーグ口コミ(1592件) 平均年収（正社員） 373 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 店舗給与制度:基本給はかなり低い。その分業界の割には賞与が付与されている。... (続きを見る)

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