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ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月04日
女性の働きやすさ:部署によってかなり左右されると思います。配属についても相談など
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:取り組みはしていると思いますが、女性の管理職は少ないので実際に
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:女性だからキャリアアップしづらいというのは一切なく、一人の人間
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月10日
女性の働きやすさ:出産・育児休暇も取りやすく、問題なく復職できる環境。女性の社員
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月09日
女性の働きやすさ:10年以上前でも女性は活躍していたと思う。上司も女性だったし、
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回答者: 男性/ 技術職(加工)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月26日
女性の働きやすさ:女性が働きにくいイメージはないが、製造業なのでそもそも志望する
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
女性の働きやすさ:女性のマネジメントもおおく、性別問わ
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回答者: 男性/ 組み込みプログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年05月06日
女性の働きやすさ:女性への支援もしている。公平にアサインをし
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年09月18日
女性の働きやすさ:比較的良いと思う。結婚後もほとんどの社員が旧姓
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回答者: 男性/ プロセスエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造技術部/ プロジェクトリーダー

3.5
口コミ投稿日:2021年06月07日
女性の働きやすさ:男女均等で、女性も業績次第で近年昇進される
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回答者: 男性/ 解析技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
女性の働きやすさ:産休育休制度が充実
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月17日
女性の働きやすさ:女性のマネジメントは積極的に登用されています。成長するためには
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回答者: 男性/ 製造技術/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:女性の有休消化率は非常に高く、育児休暇なども手厚く、軽作業で綺
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいて働きやす
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:良い点の通り、特に制約や制限はないと思われるが、やはり女性の管
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回答者: 男性/ 技術系マネジメント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術部門/ 部長

3.7
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職も徐々に増え
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:特に性別によって制限がある仕事はありませんので、やる気と能力に
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年08月04日
女性の働きやすさ:働きやすいと思
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:女性も多く、特に性別による業務の差は
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回答者: 男性/ 生産技術課/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月23日
女性の働きやすさ:セクハラやパワハラが(聞いたことが
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回答者: 回答なし/ 機械工/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月19日
女性の働きやすさ:女性の役職者も多く見受けられるので男女の差は大きくないと感じた
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
女性の働きやすさ:当時から10年以上勤務している女性も多くいた。また、期間社員や
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