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パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。パーソルプロセス&テクノロジー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2326件掲載中。ライトハウスは、パーソルプロセス&テクノロジー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ IT事務サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年05月20日

女性の働きやすさ:管理職は女性も多い。実力があれば、

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回答者：男性/ サービスマネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO/ メンバー

2.7

口コミ投稿日：2021年06月02日

女性の働きやすさ:ワークライフバランスはと

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エネルギービジネス統括部/ メンバー

2.1

口コミ投稿日：2021年08月26日

女性の働きやすさ:働きやすいと思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月17日

女性の働きやすさ：派遣就業がメインの企業体なので、産休や育児参加での時短などの対

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月26日

女性の働きやすさ:フルフレックスで育児や家庭のスケジュールに合わせて、男性でも女

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング/ 社員

4.1

口コミ投稿日：2020年10月25日

女性の働きやすさ:性別によって昇進の差は無いと思うので、その点は良いのでは。産休

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回答者：女性/ 事務サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月24日

女性の働きやすさ:女性だからといって特別な点はないが男女平等に

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2020年06月05日

女性の働きやすさ:女性はめちゃくちゃ働きやすい。女性管理職がめちゃくちゃ多く、柔

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回答者：女性/ ICTO/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月18日

女性の働きやすさ:女性管理職も存

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月18日

女性の働きやすさ：女性が起業した会社だけあって、とても風土としては良い。環境して

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

女性の活躍・女性管理職：既婚者はいるが、子持ちの女性管理職がいない。子持ちの派遣

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月19日

女性の働きやすさ：産休や生理休暇がある。生理休暇は月2回まで給料がでる。子育てを

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

女性の活躍・女性管理職：女性の管理職もいるので、女性ならではの悩みの相談はしやす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】子育てをしながらマネージャーとして成果

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月21日

女性の働きやすさ:働きやすいと思います。周りの理解は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

女性の働きやすさ：女性管理職はまだまだ少ない。時短で働ける現場は全体数から見ると

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回答者：男性/ 保守運用/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ITソリューション事業部

3.3

口コミ投稿日：2022年10月06日

女性の働きやすさ:女性も多かったのて、産休、育休は取得しやすい環境であったと思う

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：職場によって違う。産休は取りやすいと思う。時短勤務も職場によっ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：ハードなところは終電が無くなってでも働かなければならない為、女

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.7

口コミ投稿日：2024年04月02日

女性の働きやすさ:女性の管理者もそれなりにいる。かなり上の人になるとやはりほとん

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月25日

女性の働きやすさ:女性の管理者の方が多いイメージ、男性、女性の比率が2:8くらい

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回答者：女性/ 採用代行/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

女性の働きやすさ:私の部署は全員女性の管理者でした。有給休暇はほぼ希望通りに取れ

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回答者：女性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月16日

女性の働きやすさ:女性の管理職は普通

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月20日

女性の働きやすさ:女性の管理職が多く、体調不良など事情はわかってもらいやすいかと

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回答者：女性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月19日

女性の働きやすさ:休みが取りやすく、時短勤務も可能のため女性は働きやすいと思う。

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2022年08月25日

女性の働きやすさ:妊婦さんも1人居ましたが、基本的にほかはみな独身女性でした。繁

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回答者：女性/ CC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2021年06月09日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う。産育休制度や、成果を上げることで昇格や昇進も

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月15日

女性の働きやすさ:私がいたところは女性がメインで働いていた。給与が低いため、実家

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月21日

女性の活躍・女性管理職：上司の殆どが女性。勤続年数はあまり関係なく、やる気と貢献

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月21日

女性の働きやすさ：就業しているのは殆どが女性。年齢もそれぞれなので、何かあっても

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の活躍・女性管理職：女性の多い社風ではありますが、取り仕切る役職者は男性の方

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：時短勤務、育休や産休制度、それに伴う復職制度などは揃っていると

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会社名	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.persol-pt.co.jp/
所在地	東京都江東区豊洲３丁目２－２０豊洲フロント　７Ｆ

従業員数	4251名
設立年	1977年
資本金	310百万円
代表者	横道浩一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
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