口コミ投稿日:2020年06月07日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2020年07月09日
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.2
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3.3
京都府京都市伏見区
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:企業理念は入社時に暗記させられます。その為、文言は社内でも浸...
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3.4
大阪府東大阪市菱江4丁目6-50
メーカー・機械
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:大阪工場と丹後工場との距離を考え、早くからテレビ電話による技...
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3.4
大阪府大阪市西淀川区御幣島3丁目2-11
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】一つの事に対しチームとして取り組む体...
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3.2
愛知県豊明市三崎町中ノ坪2-6
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:入社前に思っていたよりも社内の結びつきが強いと思います。拠点...
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3.2
大阪府大阪市北区中之島3丁目3-3中之島三井ビルディング 6F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:現場に出向くスピリットが大切です。組織体制・コミュニケーショ...
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3.3
神奈川県厚木市厚木アクストメーンタワー 12F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機械部品設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員
ダイバーシティ・多様性:様々か国の人がいらっしゃる。ベトナム支社の方々と遠隔で協力し...
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3.3
東京都千代田区外神田4丁目14-1秋葉原UDX 15F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:トップダウン主義であるが、反面を見ればクリエイティブな発想が...
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3.3
長崎県長崎市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:男女社員派遣者分け隔てなく、コミュニケーションの取りやすい環...
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3.2
兵庫県尼崎市金楽寺町2丁目2-33
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:いまだ昭和の縦型組織であり、上を向いて仕事をしている。組織体...
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3.5
静岡県静岡市駿河区
メーカー・機械
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:特にないが、もう少し、若い人たちや女性の意見を取り入れていく...
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ゲイツ・ユニッタ・アジア株式会社のカテゴリ別口コミ(38件)
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最新の回答:2023年02月28日
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2022年時点の情報
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最新の回答:2022年11月05日
- Global Key Account Manager 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
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最新の回答:2022年06月29日
- 開発 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2021年09月16日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
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最新の回答:2020年03月31日
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ゲイツ・ユニッタ・アジア株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ Global Key Account Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
典型的な日系企業のカルチャーがあり、先輩後輩の関係性は色濃く残るものの、新卒からずっと勤務している人でなければ、言い換えれば中途であればそれなりの敬意をもって接してくださる。それも言い換えればファミリーには入り込めないところはあるが、割り切りが必要。