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株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2025年03月15日
企業カルチャー・社風:
風通しは悪くない。どちらかというと、最近の会社というよりは、古風な社風だと思う。

組織体制・コミュニケーション:
交流はそこそこしやすい。だいたいどの上司も聞けば優しく教えてくれた。部活動もあるので、参加すると更に交流しやすいのかもしれない。

ダイバーシティ・多様性:
部署により偏りはあるが、会社全体を通してみると、男女の偏りはない。
障害者雇用もある。

回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年03月18日
企業カルチャー・社風:社員の方は良い人が多く、風通しは良いように感じます。挑戦す
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 公共福祉事務サービス部

3.5
口コミ投稿日:2025年02月18日
企業カルチャー・社風:委託業務として、新規受託を多くし企業の利益をあげようとして
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回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年03月27日
企業カルチャー・社風:本人のやる気とプレゼン次第で上役に受ければ色々挑戦は出来る
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年03月23日
企業カルチャー・社風:希望は聞いてもらえるが、その時のプロジェクトの状況や本人の
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回答者: 男性/ 運用業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月04日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方である。現場の困り事等の相談は聞いてくれるが
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月24日
企業カルチャー・社風:会社自体は、社内で独自のイベントをしたりしていますが、医療
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月09日
企業カルチャー・社風:色々と業務においてのアドバイスを出す企画などがある。組織体
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
企業カルチャー・社風:歴史のある会社なので、安定感は感じる。いわゆるベンチャー風
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回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月12日
企業カルチャー・社風:大手に食いつくために日本航空と提携し応対接遇の術を得るなど
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:若手には挑戦する機会が多いと思います。しかしそれに見合った
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
企業カルチャー・社風:比較的話しやすい環境ではあり、風通しはいいかもしれませんが
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月08日
企業カルチャー・社風:確認事項がなかなか決まらない。次に何か起こったら考えよう。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
組織体制・コミュニケーション:3つの部門からなっており、システム部門が1番小さい
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回答者: 女性/ 公共福祉サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 認定事務/ エリア職

3.2
口コミ投稿日:2023年07月04日
企業カルチャー・社風:支社勤務の為詳しい事はわからない。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/  / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月16日
企業カルチャー・社風:意見を出しても結局は派遣先の意向に従うことになる為、変える
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月08日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はなくて、意見は言ったとしても反映される事は殆
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回答者: 男性/  / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月28日
企業カルチャー・社風:申し出をすれば挑戦させてくれる。若い方でも能力がある人は、
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や、風通しの良さを感じる事は出来ませんでした。
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
企業カルチャー・社風:本社が神戸にあり、本社勤務の社員はイベントを開催して交流を
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 公共福祉事務サービス部/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2022年06月02日
企業カルチャー・社風:穏やかな部署とキツイ方がいる部署の差が激しいように感じます
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回答者: 男性/ 社内情報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:行きあたりばったりのように感じます。組織体制・コミュニケー
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月03日
企業カルチャー・社風:イベント好き組織体制・コミュニケーション:上司との距離は近
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
企業カルチャー・社風:昔からシステムは変わらず無駄な業務を省いたりできていなかっ
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回答者: 男性/  / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
企業カルチャー・社風:女性のリーダーが多い組織体制・コミュニケーション:部署によ
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回答者: 女性/ 総務事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

2.3
口コミ投稿日:2024年11月18日
企業カルチャー・社風:仕事内容幅は決まっていますが、その中で挑戦したいことがあれ
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回答者: 女性/ 役所/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2025年05月31日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすい。上手く人と付き合え
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回答者: 女性/ 運用保守/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2025年06月03日
企業カルチャー・社風:和気あいあいとしてます組織体制・コミュニケーション:部長と
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ メディカルサポート部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
企業カルチャー・社風:社内イベントを積極的に行う傾向にあります。私が参加したこと
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回答者: 女性/ 公共施設職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月03日
企業カルチャー・社風:会社のイベントをリモートで行い、(自由参加)景品を出したり
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回答者: 女性/ エリア社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月16日
組織体制・企業カルチャーの満足点:全てにおいて本社中心。ぐびぐび会と称した飲み会
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回答者: 女性/ エリア職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は少ないまた、何かあったら直接上に相談すること
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ 事務部門/ なし

4.8
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:思っていることを遠慮なく伝えることができ、管理者はまず受け
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回答者: 女性/ 公共事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日:2022年03月25日
企業カルチャー・社風:穏やかです。落ち着いた方が多かった印象です。いわゆるパワハ
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回答者: 男性/ 外来レセプト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.6
口コミ投稿日:2022年12月03日
企業カルチャー・社風:お客が病院なので、病院から言われたことをこなすので、新しく
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回答者: 男性/ インフラ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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