日本ビジネスデータープロセシングセンターの女性の働きやすさ

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株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの女性の働きやすさ

2.9

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求人2件
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株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1193件掲載中。エンカイシャの評判は、株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2025年04月28日

女性の働きやすさ:
女性が多い職場なので、女性には理解があり急な体調不良やお子さんの呼び出しにもすぐに対応していただけます。
有給も使いやすい環境ではあるかと思いますが、人数が少ないため気にならなければ相談して取得できると思います。
介護をしながら、子育てをしながら働いている方が多いので、無理なく働ける環境だと思います。

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回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ メディカルサポート部

2.0

口コミ投稿日：2023年12月08日

女性の働きやすさ:メディカルサポート部...続きを見る（全143文字）

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女性の働きやすさ:
メディカルサポート部はほとんどが女性のため、管理職も女性です。産休、育休などは取りやすいのかなと思います。私の部署は人が少なく、パートさんがほとんどだったため、学校行事などがかぶると休みを取りづらい状況でした。上司にも相談しましたが、改善されることはありませんでした。

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回答者：女性/ 公共福祉サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 認定事務/ エリア職

3.2

口コミ投稿日：2023年07月04日

女性の働きやすさ:子育てしている方やこ...続きを見る（全131文字）

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女性の働きやすさ:
子育てしている方やこれから産休育休に入る方に非常に優しい。
復帰しても時間に融通のきく形で時短勤務にしてくれる。
急な子供の発熱でお休みを貰うことになっても他の方がフォローしてくれる。
子育てを経験している方が多いため理解してくださる事がありがたい。

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回答者：女性/ 医療事務、医療秘書/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月02日

女性の働きやすさ:女性が多い職業なので...続きを見る（全125文字）

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女性の働きやすさ:
女性が多い職業なので働きやすくはありました。女性で管理職の方も何人かいました。休みも取りやすかったですし、育休産休もとっている方がいました。
復帰後も仕事に戻られていたのでそういったお休みはすごく取りやすいので安心していいと思います。

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回答者：女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2025年09月26日

女性の働きやすさ:私自身、育休産休を取...続きを見る（全150文字）

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女性の働きやすさ:
私自身、育休産休を取得し復職もした。復職後は時短勤務やパートへの移行もでき、柔軟に働き方を選べる。また子供の突発的な休みにも理解があり、そのことで文句を言われたりすることはない。ただどこの部署も人手不足なので、周りに皺寄せがいくと思うと、快く思ってない方もいるのではないかと感じた。

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回答者：女性/ 役所/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2025年05月31日

女性の働きやすさ:女性が多いので休暇に...続きを見る（全141文字）

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女性の働きやすさ:
女性が多いので休暇に関しては、子育て世代の方がいてるし、先輩ママさんもいてかなり理解してくれるので取りやすい。
入れ替わりが激しいから半年～1年には上に上がっていくけど、ハズレに当たらなければ良い方。
コミュニケーションが凄く大切なので、大丈夫って方には良いとは思う。

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回答者：男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2026年03月04日

女性の働きやすさ:部署によっては女性比...続きを見る（全97文字）

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女性の働きやすさ:
部署によっては女性比率の方が圧倒的に高いので、働きやすいとは思います
ただ、所属するところによっては女性同士での内々の仲の悪さ等が出てきたりもするので馴染めないと厳しいと思います

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回答者：女性/ 外来診療アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2026年08月11日

女性の働きやすさ:子持ちの方が多く在籍...続きを見る（全85文字）

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女性の働きやすさ:
子持ちの方が多く在籍しており、家庭の事情等での休暇には理解がある。
しかし、シフト制のため欠勤者の穴を埋めるために周囲の負担に偏りがあることは否めません。

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回答者：女性/ エリア職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2026年05月16日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境...続きを見る（全83文字）

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女性の働きやすさ:
女性が働きやすい環境だと思う。休暇も取得しやすいが、休暇申請やいつ頃休暇が付与されたのか確認するシステムを毎回確認しないといけないので手間がかかる。

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回答者：女性/ 調査員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2026年06月27日

女性の働きやすさ:女性管理職はいるが、...続きを見る（全81文字）

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女性の働きやすさ:
女性管理職はいるが、女性が働きやすいわけではない。女性でも子育てが終わっていたり、残業できるバックアップがあったりしないと、管理職にはなれない。

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回答者：女性/ 福祉事業/ 退職済み（2026年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2026年07月22日

女性の働きやすさ:職場の9割は女性であ...続きを見る（全69文字）

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女性の働きやすさ:
職場の9割は女性である。体調不良や家庭の事情などで早退や急な休みは取りやすい傾向にある。有給の消化率はかなり高いと思う。

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回答者：女性/ 30代/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2026年09月30日

女性の働きやすさ:非常に女性の多い職場...続きを見る（全67文字）

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女性の働きやすさ:
非常に女性の多い職場で、部長や課長に女性がいるため、仕事のできる、できないに関わらず、管理職にはなっていけると思う。

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回答者：女性/ 20代/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2026年09月24日

女性の働きやすさ:社員は女性ばかりなの...続きを見る（全61文字）

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女性の働きやすさ:
社員は女性ばかりなので、女性は働きやすいと思う。お子さんがいる方は時短勤務している。その点は融通が効く。

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2026年07月30日

女性の働きやすさ:管理職はいるがかなり...続きを見る（全31文字）

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女性の働きやすさ:
管理職はいるがかなり忙しそう
休暇はとりやすい

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回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年09月24日

女性の働きやすさ:女性はすごく働きやす...続きを見る（全99文字）

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女性の働きやすさ:
女性はすごく働きやすいと思います
特に家庭を持たれてる方、自分のこと以外の子供の体調不良の突発的な休みの理解もすごくある印象でした
病院のスタッフは男女ですが部署内は女性しかいないです

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 公共福祉事務サービス部

3.5

口コミ投稿日：2025年02月18日

女性の働きやすさ:家庭を持って働く女性...続きを見る（全97文字）

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女性の働きやすさ:
家庭を持って働く女性が多くおり、残業も基本無いので家庭との両立はし易い印象であった。
管理職も女性が多く、事務業務職場では男性が1人いるかいないかの人数比。営業の方は男性が多い。

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2025年09月01日

女性の働きやすさ:女性でも管理職の方は...続きを見る（全87文字）

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女性の働きやすさ:
女性でも管理職の方はいた。また事務系の配属先は殆どが女性。働きやすいかは不明だが、みんな子供等がいて休んだりするのでお互い様だという空気はあるかもしれない。

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2025年03月18日

女性の働きやすさ:お子様がいる方はとて...続きを見る（全87文字）

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女性の働きやすさ:
お子様がいる方はとても働きやすいと思います。管理職の女性も多くいらっしゃいます。ただし仕事自体は大変なことも多いので、残業などはみんなよくしていた印象です。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2025年06月17日

女性の働きやすさ:女性、特に子育て世代...続きを見る（全77文字）

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女性の働きやすさ:
女性、特に子育て世代が多く、子どもの急な発熱などでも休みやすい環境です。上司も女性が多いため、女性は色々と相談しやすい環境だと思います。

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2025年02月01日

女性の働きやすさ:定時上がりが多いので...続きを見る（全76文字）

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女性の働きやすさ:
定時上がりが多いので女性は働きやすいと思う。時短勤務しても年金などの金額も減ることもなくその辺は良いと思う。休暇も比較的に取りやすい。

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年03月23日

女性の働きやすさ:医療、看護部門の女性...続きを見る（全70文字）

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女性の働きやすさ:
医療、看護部門の女性管理職の比率は高い。
また産休や育休での休暇申請や会社運営の保育園など子育てへの支援制度は充実している。

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年09月29日

女性の働きやすさ:ほぼ女性しかいないの...続きを見る（全51文字）

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女性の働きやすさ:
ほぼ女性しかいないので、気が楽な時もありますが、女性だけに影口なとが多い気がします。

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2025年09月09日

女性の働きやすさ:部署によって人数が異...続きを見る（全47文字）

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女性の働きやすさ:
部署によって人数が異なるが、女性管理職もいた。くるみんマークを取得していた。

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年03月27日

女性の働きやすさ:システム以外の部署も...続きを見る（全42文字）

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女性の働きやすさ:
システム以外の部署もあり、女性管理職も多くいる
システム部門は少なめ

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2026年07月28日

女性の働きやすさ:90％以上が女性の会...続きを見る（全22文字）

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女性の働きやすさ:
90％以上が女性の会社です

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回答者：回答なし/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年06月30日

女性の働きやすさ:委託先は様々ですがエ...続きを見る（全107文字）

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女性の働きやすさ:
委託先は様々ですがエリア職は基本的に女性ばかり。お子さんをお持ちのパートさんやエリア社員もたくさんいるのでお休みはお互いに融通が効いてとりやすいと思います。委託先の人間関係にもよるかもしれません。

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月24日

女性の働きやすさ:医療マネジメント部で...続きを見る（全102文字）

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女性の働きやすさ:
医療マネジメント部で病院勤務のため、女性が多い職場です。子育て世代も多く、子供の体調不良などの突然の休みには理解があります。その点では、急な休みの時は、気を使いすぎず休むことができます。

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回答者：回答なし/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年04月29日

女性の働きやすさ:女性が多い職場なため...続きを見る（全93文字）

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女性の働きやすさ:
女性が多い職場なためか子供さんのことで休む方も多いが、それを理解して下さる方は多い。子供さんの体調不良での当日欠席、早帰りなどは許されるし、文句を言う人はいないと思う。

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回答者：女性/ クラーク/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2025年02月02日

女性の働きやすさ:休暇は取りやすいです...続きを見る（全84文字）

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女性の働きやすさ:
休暇は取りやすいです。
休みやすい環境なので、体調不良やお子さんがいる方は当日の休みにも対応してもらえます。
当日も予定がわかっているお休みも取りやすい。

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回答者：女性/ 医師事務作業補助者/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2025年06月13日

女性の働きやすさ:私が配属された場所で...続きを見る（全80文字）

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女性の働きやすさ:
私が配属された場所では、有給は子供がいる方優先でした。なので、休暇がなかなか取りにくかった。
子供がいる方はとっても働きやすい環境だと思います。

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年07月09日

女性の働きやすさ:女性の多い職場と思う...続きを見る（全78文字）

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女性の働きやすさ:
女性の多い職場と思う。女性の管理職も多く活躍されている方が多い。休暇は委託先などによるかと思うが取れる人と取れない人の差はあるかと感じる。

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年07月21日

女性の働きやすさ:会社全体で言うと女性...続きを見る（全63文字）

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女性の働きやすさ:
会社全体で言うと女性の割合が圧倒的。
当然制度面も女性のことを考えられていて、含めて不自由はあまりない、はず。

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年10月10日

女性の働きやすさ:子育て中の方が多く働...続きを見る（全60文字）

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女性の働きやすさ:
子育て中の方が多く働いている会社のため、発熱などの突発的な休みでも、とても休みやすい環境だと感じます。

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回答者：女性/ SAP開発/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2026年03月06日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思...続きを見る（全57文字）

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女性の働きやすさ:
女性は働きやすいと思います。産休、育休、時短勤務など、実際に利用している社員の方が多かったです。

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年11月06日

女性の働きやすさ:IT部門含めた、全社...続きを見る（全52文字）

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女性の働きやすさ:
IT部門含めた、全社で女性従業員がほとんどであるため女性管理職も多々いる印象出会った。

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会社名	株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター
業界	IT・通信
URL	https://ssl.nihon-data.jp/
所在地	兵庫県神戸市中央区伊藤町119番地

従業員数	4300名
設立年	1968年
資本金	50百万円
代表者	池惠二
決算月	8月

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