回答者： 女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 30万円 | 7万円 | 0万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
賞与はありません。先輩社員からは「以前は業績賞与があった」と聞いたことがありますが、コロナ以降は一回も出ていません。昇給は何2回ありますが、どんなに自分の成績が良くてもチームの成績が悪かったり、会社全体の業績にもよるので、正直納得感は少ないです。
評価制度:
実力主義です。昭和の考えを重んじる人が多いので、残業＝頑張ってるという考え方になっています。
賞与はありません。先輩社員からは「以前は業績賞与があった」と聞いたことがありますが、コロナ以降は一回も出ていません。昇給は何2回ありますが、どんなに自分の成績が良くてもチームの成績が悪かったり、会社全体の業績にもよるので、正直納得感は少ないです。
評価制度:
実力主義です。昭和の考えを重んじる人が多いので、残業＝頑張ってるという考え方になっています。
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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