アドマックスの社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

職種：

職種：

IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】特になし。幹部とたまに交流するもよし、同期や後輩に休憩を利用して、状況把握や進捗も聞けるので、大いに利用していた。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

企業文化・社風・組織体制：ずれを、指摘してきますまあ修正する時間がなく去りました

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日

企業文化・社風・組織体制：技術的にキャリアチェンジになる場合採用時に説明がなかっ

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会社名	アドマックス株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://ad-max.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿１丁目９－７第１３大鉄ビル　８Ｆ

従業員数	58名
設立年	1999年
資本金	40百万円
代表者	田中和紀
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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