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UTエイム株式会社の成長・働きがいの口コミページです。UTエイム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3043件掲載中。ライトハウスは、UTエイム株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月14日

成長・キャリア開発:
派遣先によるでも資格は個人でとってきてください的な感じなので補助やそれを取ったのでどうこうはない
研修はコロナ前はあったけどコロナ後は開催されてないですね

働きがい:
派遣先によるが給料が良い派遣先は良いのでそこで正社員雇用を目指すのが一番良いと思う

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回答者：男性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:この会社に勤務することで成長できる点はほぼないと思う。技術職

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回答者：女性/ 検査員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年03月11日

成長・キャリア開発:携帯電話での研修があり、受講するだけでお給料になります。派遣

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回答者：男性/ 技能工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年08月27日

成長・キャリア開発:現場に派遣される方々は、当然ながら成長とは縁のない生活になる

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発:会社の独自のEラーニングがあり、勉強したい人は個人的にできる

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回答者：男性/ 半導体製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発:派遣先によっては、最先端の生産技術を展開した部署への勤務があ

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年02月27日

成長・キャリア開発:定期的にキャリアアップセミナーがあったり、社内で製造系の他の

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月23日

成長・キャリア開発:定期的にキャリアコンサルティングが実施され、社内で転職できる

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月22日

成長・キャリア開発:同期がITパスポートを取得すると資格取得手当が出ると営業に確

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回答者：男性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月29日

成長・キャリア開発:派遣先をすぐ変えれたりするので、自分に合った派遣先を探しなが

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年07月28日

成長・キャリア開発:成長などはないです。派遣会社の社員を目指す場合は2年働いてマ

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月06日

成長・キャリア開発:資格等の取得については支援はあるが主に工業系の資格支援しかな

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回答者：男性/ 管理者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月18日

成長・キャリア開発:一般営業については、資格取得手当は業務に必要なもののみ、受験

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年06月13日

成長・キャリア開発:研修はしっかりと教えていただけていました。場所によるかもしれ

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回答者：男性/ MK/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月11日

成長・キャリア開発:半導体に特化した研修施設はあるがそれ以外はない。研修内容をも

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.1

口コミ投稿日：2023年12月19日

働きがいを感じるポイント:寮などの仕事以外のサポートが充実しているので住むとこな

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回答者：回答なし/ 製造エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年03月19日

成長・キャリア開発:資格取得時の受験費用は申請し合格すると全額変換され、実技の資

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月16日

成長・キャリア開発:資格取得は全額負担。国家検定は合格すれば会社が負担してくれる

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回答者：男性/ 半導体エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月13日

成長・キャリア開発:半導体についての知見は身につくと思う。しかし、あくまで自分で

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月27日

成長・キャリア開発:成長していくのは、本人次第では、あるが頑張ればどんどん上へ上

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月11日

働きがいを感じるポイント:不具合を発見した時、派遣先の上司に褒められたり見初めら

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月05日

成長・キャリア開発:キャリアアップの仕組みはある。本社勤務へ変更し給与アップ出来

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回答者：男性/ メンテナンスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月15日

働きがいを感じるポイント:手順書などを見らずに作業を終わらせる事ができ商品をスム

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月11日

仕事の裁量権:現場では非正規社員としての扱いとなる為なし。現場での班長やリーダー

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月15日

成長・キャリア開発:文系であっても技術に関わる仕事先に配属されることもあるので、

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回答者：男性/ メンテナンスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月15日

仕事を通して身につくスキル:工具など半導体関係の知識やスキル今後のキャリア像:世

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回答者：女性/ 機械エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月29日

成長・キャリア開発:自発的に動かなければ何も言ってこない。働きがい:基本的に同じ

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月07日

成長・キャリア開発:研修はeラーニングがあり、基本的に自由に受けられる。また自身

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年08月24日

成長・キャリア開発:資格取得や研修も充実していると思います。スマホで学習できるの

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回答者：男性/ 製造職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.0

口コミ投稿日：2023年06月05日

成長・キャリア開発:新卒で入るのは余程のことがない限りやめた方が良い。オンライン

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月20日

成長・キャリア開発:やる気次第で資格取得もでき評価もしてくれる働きがい:やる気次

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月23日

成長・キャリア開発:自分の配属先は海外出張がある事から、新卒全社員の研修が終わっ

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年02月17日

成長・キャリア開発:E-learningでの講座も多くあり、資格取得など推進して

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月29日

成長・キャリア開発:社内のオンラインスクールや研修が存在している。社内が取り扱っ

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回答者：回答なし/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月11日

成長・キャリア開発:研修やキャリアアップの制度があるらしいが、あまり興味がないの

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URL	http://www.ut-aim.co.jp
所在地	東京都品川区東五反田１丁目１１－１５電波ビル　６Ｆ

従業員数	14302名
設立年	1995年
資本金	500百万円
代表者	外村学
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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