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回答者：女性/ オフィスワーク職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月30日

働きがい:エイジェックでの働きがいはほぼ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月14日

働きがい:派遣なので仕事の責任が重

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事務事業部

2.7

口コミ投稿日：2021年05月12日

成長・キャリア開発:派遣されている人間には、未来はないと感じた。働きがい:配属先

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回答者：女性/ オフィスワーク職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年08月20日

成長・キャリア開発:研修はかなり長い。それも、業務に携わる内容は殆どなく、ビジネ

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回答者：女性/ オフィスワーク職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年02月08日

働きがい:配属先には新しく入ってくる派遣の方もいるので仕事ができれば教える立場に

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回答者：女性/ 健康福祉課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年09月28日

成長・キャリア開発:様々な業種を経験できる働きがい:任された仕事をミスなく完了で

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月11日

成長・キャリア開発:私はコールセンター勤務なので正しい言葉遣いや電話の応対のスキ

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回答者：女性/ オフィスワーク職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年06月16日

成長・キャリア開発:新入社員研修が長い。正確に言えば、配属先が決まるまでなので人

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回答者：男性/ プロジェクトサポート/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月18日

働きがい:派遣という不安定だが自由な働き方をどう捉えるかによる。また派遣されてい

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回答者：女性/ 行政部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年10月10日

成長・キャリア開発:成長はほぼできない。訓練校があったりはするが、あまり種類がな

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回答者：女性/ オフィスワーク職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年06月01日

働きがい:配属先で働くので、配属先の内容にはなるが社会貢献

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回答者：男性/ 人材派遣業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ センター長（事業所責任者）

3.3

口コミ投稿日：2020年07月27日

成長・キャリア開発:自身で教わり求め、工夫しないと仕事が覚えられない。決まったや

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回答者：回答なし/ 経理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月28日

成長・キャリア開発:ない。若手育成というところはなかった。ここにいても成長できな

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回答者：女性/ オフィスワーク職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 平社員

3.3

口コミ投稿日：2020年12月27日

成長・キャリア開発:金融事務しかしてない。他で活かせられる自信ない働きがい:ない

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回答者：女性/ オフィスワーク職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月18日

成長・キャリア開発:CADなどの勉強を受講できた働きがい:同

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年09月23日

働きがい:入社して研修があるのでそこで基礎はある程度学べると思います。就業先によ

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年04月27日

成長・キャリア開発:派遣先のジャンルが様々で種類豊富な為、いろんなことに挑戦して

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月04日

成長・キャリア開発:資格取得支援が豊富で、eラーニングも希望すれば利用できる。ま

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回答者：女性/ 受付事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

成長・キャリア開発:様々な職種があるので他の職種をやりたくなって希望すれば他の職

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回答者：男性/ 人材派遣/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年08月21日

成長・キャリア開発:キャリアにおいては人材部門にキャリアアップできれば成長ができ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

働きがい：やりがいを全く感じないというわけではありませんが、正直にいうと「やりが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日

教育・研修：事務職でも派遣される企業によっては、専門的な知識が多く、その内容につ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

働きがい：配属される場所によっても多少変わってくるかもしれませんが、正社員として

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

働きがい：いい意味でやりがいはそこまで無い。私は仕事中心の人生になりたくないタイ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】最初に配属された先でのキャ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日

教育・研修：入社後にビジネスマナーについての研修がある細かく何度もやってくれるし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】入社後の研修時に積極的に行

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日

教育・研修：研修を受ける人数が多く座席が足りずパイプ椅子だったため、毎日8時間パ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】キャリアアップ、キャリアチェンジに対し

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

教育・研修：たまに本社での研修がある。意見交換などをする会だそうだが、誘われない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】現場へ行くと職人さんが知らない事を沢山教えて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

成長・キャリア開発：電話対応やパソコンの扱い方の基礎について学べている。だが、配

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

教育・研修：所属部門に合った研修をしてくれない事務なのに図面を見る必要性が分から

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

教育・研修：初めてパソコンを触る人向けの研修や実際の図面を見たり出来るCADを触

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月20日

成長・キャリア開発:就業先はそれぞれ違うので、就業先がホワイトかどうかで働きやす

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会社名	株式会社エイジェック
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.agekke.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿１丁目２５－１新宿センタービル　４６Ｆ

従業員数	12700名
設立年	2001年
資本金	10百万円
代表者	古後昌彦
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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