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回答者：男性/ リクルーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ 係長

4.2

口コミ投稿日：2021年12月16日

勤務時間・休日休暇:残業は言わずもがな多いがそれを理解して入社をしている社員が多

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月19日

勤務時間・休日休暇:働く時は働く、休む時は休む。の切り替えができる人が向いている

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2021年06月03日

勤務時間・休日休暇：勤務時間は比較的長いと思います。平日は20時定時ですが22時

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月13日

勤務時間・休日休暇:土日も仕事をやらないと月曜がしんどくなるので、自主的に行って

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月04日

勤務時間・休日休暇:土日は休めます。ただ平日はほとんど仕事なのでなかなかワークラ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月09日

勤務時間・休日休暇:完全週休二日制であるが、休日も出勤し仕事をしている社員は一定

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回答者：男性/ 渉外部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月24日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は長いです。勤務時間外に会議を設定している部署もある

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回答者：女性/ パート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2023年01月09日

勤務時間・休日休暇:パートやアルバイトなら残業はなく非常にホワイトです。ただ社員

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回答者：男性/ フロントエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月20日

勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいと思う。無理なことを言われることも、突っぱね

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回答者：男性/ 広告運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月13日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は、非常に長く平日はほとんど自分の時間はないと考えた

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月18日

勤務時間・休日休暇:比較的調整しやすくなりました。多様な働き方支援:基本できませ

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回答者：男性/ 人材営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人材事業部/ 課長代理

3.9

口コミ投稿日：2023年02月20日

勤務時間・休日休暇:成果を出したい人は自身で出社して成果に結びつけています。多様

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月16日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は人によりますが、活躍している方々はプライベートの時

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人材事業部/ 課長

4.0

口コミ投稿日：2023年07月25日

勤務時間・休日休暇:一般メンバーは比較的休みはしっかりとれる。有給も取れるとおも

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月03日

勤務時間・休日休暇:土日も働くんだろうなと思いながら入社したが、土日は完全休み。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月05日

勤務時間・休日休暇:休みはあまりとれないかもしれない。多様な働き方支援:リモート

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月25日

勤務時間・休日休暇:勤務時間はおおよそ21時まで残っていることがほとんどです。オ

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回答者：女性/ 運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年03月12日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを求めら人は向いてないと思います。先ほど

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ WEB事業部/ メンバー

2.5

口コミ投稿日：2023年09月12日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取れない多様な働き方支援:時短勤務やリ

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回答者：男性/ 新規事業開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業推進部/ 総合職

4.2

口コミ投稿日：2023年08月07日

勤務時間・休日休暇:休日出社は普通。多様な働き方支

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月30日

勤務時間・休日休暇:平日は19時に終わるので家が近い人ならそれなりに何か出来るか

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材

3.0

口コミ投稿日：2022年03月17日

勤務時間・休日休暇:役職上がれば仕事が増える。多様な働き方支援:基本出社。在宅し

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部

5.0

口コミ投稿日：2022年03月23日

勤務時間・休日休暇:暦通りの休み多様な働き方支援:数字を出せ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月29日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は10:00-22:00（見込残業2時間込）方針とし

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ メンバー

2.7

口コミ投稿日：2020年08月01日

勤務時間・休日休暇:平日はほとんどというか全くプライベートの時間はありません。日

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ メンバー

3.3

口コミ投稿日：2021年01月19日

勤務時間・休日休暇:拘束時間が長すぎる。会議は就業時間外にやるもの、となっている

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ メンバー

5.0

口コミ投稿日：2022年01月28日

勤務時間・休日休暇:問題なしです。仕事に集中できます。仕事にしか集中できません。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月10日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが基本的に残業は多い。固定残業代以上の勤務は覚悟

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月24日

勤務時間・休日休暇:とにかく残業が多い。今は改善されているかもしれませんが、月に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月09日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】基本希望日に取得可能でしたが、有給休暇中も

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

勤務時間・休日休暇：10時始業の22時退社。比較的22時で帰れるようになってきた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年07月22日

勤務時間・休日休暇：職種問わず、10:00～20:00が定時。その内訳は実働8時

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

勤務時間・休日休暇：10時から20時が勤務時間。休憩を2時間というが、とれる環境

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人材事業部/ なし

2.7

口コミ投稿日：2020年10月11日

勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休みで、土日祝日はしっかり休めるが平日は10

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

勤務時間・休日休暇：ほぼ毎週土日にいる社員もいます。平日の社内行事で仕事が終わら

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会社名	株式会社DYM
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://dym.asia/
所在地	東京都品川区大崎 1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー10階

従業員数	306名
設立年	2003年
資本金	50百万円
代表者	水谷佑毅
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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