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株式会社アウトソーシングテクノロジーの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社アウトソーシングテクノロジーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7491件掲載中。ライトハウスは、株式会社アウトソーシングテクノロジーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月31日

入社理由:様々な業務が経験できるから。入社前に認識しておくべき事:いい点は、自分

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ R&D事業部/ 派遣

1.8

口コミ投稿日：2022年03月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:もともと家電系のプログラミング業務に携われると聞

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回答者：男性/ プラント設計施工技術職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ R&D事業部/ 直接社員

1.8

口コミ投稿日：2022年11月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:求人は正社員だけど、面接でも正社員採用と言われる

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年01月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:配属先による特化したスキルがあれば別だが志望に沿

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回答者：男性/ 施工管理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:希望した業種の企業に派遣されるとは限らない。ボー

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより研修がしっかりしておらず、行ける派

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】技術を身に付けて手に職をつけるならここがオス

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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3.1

東京都港区芝浦３丁目１５－９肉のハナマサ芝浦店　６Ｆ

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入社時の期待と入社後のギャップ:この会社は、社員で入社しても、長年やっているババア達がリーダ... 続きを見る

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東京都品川区東五反田１丁目１１－１５電波ビル　６Ｆ

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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会社名	株式会社アウトソーシングテクノロジー
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.ostechnology.co.jp/
所在地	東京都千代田区丸の内18-3丸の内トラストタワー本館16・17F

従業員数	11491名
設立年	2004年
資本金	483百万円
代表者	茂手木雅樹
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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