同じ業界の企業の口コミ
2.7
大阪府大阪市港区三先1丁目11-18
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部
企業カルチャー・社風:良くも悪くも、資格取得後は自分の現場をもたされる。やったこと...
続きを見る
3.3
広島県呉市広文化町6-4
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】新しい社員が増えている反面、社員の総...
続きを見る
3.6
東京都江東区木場5丁目10-10一条ビル
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:営業さんはとても気遣いしてくれて、来場促進のバイトを大切にし...
続きを見る
3.0
大阪府大阪市西区阿波座2丁目1-4
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:色んな意味で、ゆるい会社ということもできますが、一方で建設業...
続きを見る
2.9
東京都中央区聖路加タワー
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:中国人の方もいるし、それなりに国籍に対しては広い門が開かれて...
続きを見る
3.4
東京都新宿区新宿6丁目27-30新宿イーストサイドスクエア 12F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】会社のブランド力があるため自身を持って打ち合わ...
続きを見る
3.1
東京都港区芝浦3丁目4-1グランパークタワー
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 経営企画部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:古いカルチャーです。役職名で呼ぶのを好む人が多いです。フラッ...
続きを見る
3.1
埼玉県さいたま市中央区ランド・アクシス・タワー
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他
企業カルチャー・社風:人手もなく、若手はどんどんやることが増えてくる。自分がいたと...
続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿3丁目7-1新宿パークタワーN 34F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも大手企業。組織体制・コミュニケーション:男性が多...
続きを見る
3.1
東京都中央区佃2丁目1-6
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:チャレンジ精神はあると思います。組織体制・コミュニケーション...
続きを見る
シンカ株式会社のカテゴリ別口コミ(52件)
シンカ株式会社の回答者別口コミ(12人)
- 電気工事士 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年04月22日
- 通建会社 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
最新の回答:2021年12月07日
- 作業員 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.9
最新の回答:2021年12月01日
- 電気工事 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.6
最新の回答:2021年10月25日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.8
最新の回答:2021年10月07日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
シンカ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
部署を跨いでも、「お疲れ様です」と言い合える雰囲気もあり、人間関係では悩みません。わからないことも気軽に聞けたり、ちょっと談話したり冷たい空気間もありません。休憩時間は社員同士で一緒に食べることもあったり、ゆっくり過ごすこともできるので自由にできます。