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TGAP株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
419万円250~850万円16

(平均年齢40.1歳)

回答者の平均年収419万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数16

(平均年齢40.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
473万円
(平均年齢39.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
409万円
(平均年齢43.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
410万円
(平均年齢52.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
338万円
(平均年齢35.5歳)

年収分布

(人)
(万円)

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TGAP株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部

2.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 2万円 30万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
昇給、賞与などしっかり考えてはいるが社長次第なのは否めない。
手当はあまり多くないので、マネージメント側に移るとプレイヤーとしての実績とマネージメントの実績を求めるので割に合わないと感じる。あと、仕事量はそこの部門長による。

評価制度:
実力があるかないかはわかりづらい職種。本人はあるつもりでも、周りからは無いと見られたりする。
みんなから見て、わかりやすい成果はないのでな上司がどれだけ丁寧に引き継いでくれるかによる。

口コミ投稿日:2021年02月02日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:以前の不公平感から改善が進みつつあり年功序列から実力主義に生まれ変わろ
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口コミ投稿日:2020年04月02日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:以前は社長の好き嫌いで査定され昇格、昇給、賞与が決まっていたみたいだが
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口コミ投稿日:2020年04月02日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に7月と12月の年に2回に分けられ支給されるが、事前に会社側から
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口コミ投稿日:2020年03月10日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月10日
給与水準:世の中の企業レベルの妥当賃金で給与・賞与は反映されているが会社の業績・
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口コミ投稿日:2020年03月10日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月10日
評価制度:部長・課長等の役職者が身近に仕事を見てくれている為、自分の頑張りをスト
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TGAP株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月21日
福利厚生:退職金は中退共による積立方式であり老後を退職金で過ごすには雀の涙程度で
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月30日
福利厚生:通勤手当はある退職金は中退共加入住宅補助や寮は無いオフィス環境:立地は
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同じ業界の企業の口コミ

3.1
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目3-15新石原ビル
メーカー・化学
回答者: 回答なし/ 生産技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:同業他社と比較して低いと聞いたことがあります。ボーナスによっ... 続きを見る
3.9
東京都千代田区永田町2丁目11-1山王パークタワー
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:人事評価においては、結果だけでなくプロセスも重視されており、... 続きを見る
3.5
東京都中央区日本橋2丁目5-1日本橋高島屋三井ビルディング
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:給与は業界水準より高いと思う。昇給、賞与は役職と成果によりけ... 続きを見る
3.2
東京都港区西新橋1丁目14-1東亜合成ビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:一般職の給与は低めで夜勤がなければ手取り10万円代です。賞与... 続きを見る
2.9
兵庫県神戸市西区室谷2丁目2-7
メーカー・化学
回答者: 男性/ 工場長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部
賞与:夏冬の年2回と4月の決算賞与(収益があれば)の合計3回、夏冬... 続きを見る
3.8
兵庫県姫路市御国野町国分寺67
メーカー・化学
回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:期首に自身の目標を上司と面談のうえで設定し、定期的に面談をし... 続きを見る
2.9
埼玉県入間郡三芳町
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本的には年功序列で長く勤めればその分上がっていく。賞与も安... 続きを見る
3.3
東京都千代田区外神田1丁目7-5フロントプレイス秋葉原
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:化学業界内では給与、賞与とも良い方だと思う。評価制度:研究員... 続きを見る
3.1
愛知県豊田市駒場町藤池17-1
メーカー・化学
3.0
静岡県浜松市南区
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造/ 平社員
給与制度:基本的には年功序列です。ボーナスは年に2回あり4ヶ月分が基準... 続きを見る

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