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株式会社さくらメンテナンス工房の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

兵庫県神戸市中央区磯辺通3-1-2
評判スコア85 詳細
588
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さくらメンテナンス工房の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!さくらメンテナンス工房で働く社員や元社員から、さくらメンテナンス工房の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
前職よりも年収があがる人がほとんどではないでしょうか。
固定給の水準も高いと思いますし、何といっても歩合が大きいですね。新人の内でも関わった案件には平等に歩合が付くので数年経たないと歩合が付かないといったことはありません。
頑張った月の給与を確認するときはワクワクしますね。
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
完全実力主義の世界。自分の評価をしっかりとしていただき、給与に反映されるのは常にモチベーションがあがります。また、ボーナスはもちろん。別に賞金制度もあり、さらにやる気が増します。
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
求人媒体を見ても分かる通り、他社に比べると高いと思います。しかも営業の醍醐味でもある歩合もきちんと設定されているので、自分の努力次第でガンガン稼いでいくことが出来ます。歩合や賞金だけで生活ができるくらいです。
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
男性 / 元社員(正社員) / 営業系
賞与はないですが、給与は賞与がある会社よりも高いです。
営業で転職する方は、自分の成果が正当に評価されていないという点で、転職する方が多いと思います。この会社は数字に敏感です。数字が、よくも悪くも給与に反映されますので、厳しい中でも、成果に対しての報酬は大きいと感じました。
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
男性 / 元社員(正社員) / 営業系
頑張ったら頑張った分の見返りは給料と役職がついてきます。営業をやっててそこが一番のやりがいと感じているので非常にうれしいです。頑張っても見返りがない営業会社にいたこともあるので日々数字を追うことに喜びを感じてます。
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
本気で稼ぎたい・・・本気でスキルアップしたい・・・本気で自分を変えたい方に向いている会社です。素直に一生懸命、お客様のために取り組めば一年後変わってます。最低一年やらないと理解できないと思います。急には良くなりません。コツコツ頑張らなと損しますね!目指してください高収入を!
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
お客様に喜ばれてスキルアップ図りたい方にお勧めします!お客様の都合で遅くなる事もありますのである程度残業もあります。しっかり稼ぎたい方やワンランク上の生活をしたい方に向いてます。支店を出店していく成長期になりますのでバタバタしてますが、やりがいはありますよ!
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
名古屋支店オープンの最終準備に入ってます。オープニングメンバーの一員として一緒に働きませんか!コツコツお客様の為に頑張って、高収入目指したい方、地元、名古屋で活躍希望の方、面接に来てくださいね~お待ちしてます!
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
頑張った分給与に反映されます。しかし体力、気力は必要です。トータルメンテナンススタッフは一戸建て住宅の知識をつけ、快適なお住まいの提案をしますので、明るく元気よくコミニュケーション能力がある方に合ってます。未経験からスタート出来る自慢の研修システムが、貴方をバックアップしてくれます。2017年度は全国に支店オープンしますので、地元でスキルアップしたい方にはおすすめです!
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
お客様のお宅の汚い部分を「ピカピカ」に洗浄するので喜ばれる仕事です。「トータルメンテナンス」という事で「リペア」など相談窓口として活躍できます。技術的には、入社後の研修と現場にて先輩から丁寧に教えて貰えるので未経験の方には安心ですね!8割以上の方が未経験から始めて「プロ」に成長します。広告宣伝費はかけない為、頑張った分は営業マンに還元するシステムです。週休2日制で25万の固定給も魅力的で「歩合」「賞金」制度あり。お客様に喜ばれて収入アップが期待できる会社です。
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給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
509万円
平均年齢:29.9歳

22人
社員・元社員の回答より
回答者の納得度
88
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 544 (平均年齢 29.5歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 383 (平均年齢 30.3歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) -- (平均年齢 --歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) -- (平均年齢 --歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) -- (平均年齢 --歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) -- (平均年齢 --歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) -- (平均年齢 --歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 250 (平均年齢 35.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) -- (平均年齢 --歳)
その他(公務員、団体職員 他) -- (平均年齢 --歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
株式会社さくらメンテナンス工房
不動産・建設関連
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