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NTTコムエンジニアリング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。NTTコムエンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを547件掲載中。ライトハウスは、NTTコムエンジニアリング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 設計構築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービスネットワーク部サービスネットワーク部門/ プロパー社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月29日

企業カルチャー・社風:堅実的な会社だと思います。組織体制・コミュニケーション:出

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月23日

組織体制・コミュニケーション:入社前には自由な社風と聞いていたため、柔軟で融通が

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月07日

企業カルチャー・社風:グループ会社になるため、親会社からの出向者が多いです。若い

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年02月07日

企業カルチャー・社風:全体的にゆったりとした社風で、仲が良い部署が多いと思う。ダ

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月11日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあると思う。　風通しに関して会社としては良く

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回答者：女性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月22日

企業カルチャー・社風:昔ながらの大企業の子会社で、そちらの出向社員が一定数いる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

1.7

口コミ投稿日：2023年03月30日

企業カルチャー・社風:親会社からの天下りが多いイメージです。上長にもよりますが、

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア（運用・保守）/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2023年04月05日

組織体制・コミュニケーション:正社員の方も派遣社員の方も面談やレクリエーションは

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回答者：回答なし/ 法人向けシステムインテグレーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月02日

組織体制・コミュニケーション:上司と話しやすいとは思うが、疑問点を質問してもわか

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回答者：男性/ サーバ・ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月27日

企業カルチャー・社風:良くも悪くもコミュニケーションズの100%出資子会社(現在

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回答者：女性/ 保守運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年04月09日

企業カルチャー・社風:社風はいいと思

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年07月04日

企業カルチャー・社風:親会社の流れを汲んでいる。組織体制・コミュニケーション:派

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】シフト勤務であれば、日勤は09:0

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

企業文化・社風・組織体制：派遣が多い部署は和気あいあいと楽しくやっている部署もあ

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企業カルチャー・社風:　保守的。あんまりリスクは負わない。組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る

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会社名	NTTコムエンジニアリング株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.nttceng.com/
所在地	東京都港区芝浦１丁目２－１シーバンスＮ館

従業員数	2034名
設立年	1987年
資本金	100百万円
代表者	梶村啓吾
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート企業カルチャー・社風:経営上は挑戦することを奨励しているスタンスを取っているが、金... (続きを見る)

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