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RIZAP株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:全体的にスタッフの年齢層が割と若い20代~30代がメイ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】働きやすくするには独り身で絶対結婚
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:シフト面では自分のやり方次第で融通を利かせることが出来
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】トレーニングに時間が費やせるので体を鍛え
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業理念の浸透:体を変えるという目的の為に考えられており非常にいいと思う。躓いた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】場所にもよるがアットホームな雰囲気であ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:若い会社なので人自体は活気に溢れてるところもあるし、勢
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】人が多い時期はある程度の収入は確保
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:体調不良による当日の欠勤はしづらい。有給休暇はとりづら
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:若い人達で構成されているため、活気があると思う。元気は
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回答者: 女性/ ボディメイクトレーナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:やはり体育会系で上下関係は厳しいです。挨拶は大きな声でしっ
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回答者: 男性/ トレーナー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:理念は素晴らしい素晴らしい理念はあるが浸透していない組織体
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回答者: 男性/ トレーナー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ パーソナルトレーニング事業部/ パーソナルトレーナー

4.3
口コミ投稿日:2024年04月17日
企業カルチャー・社風:風通し良すぎ。組織体制・コミュニケーション:話しやすいダイ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
企業文化・社風・組織体制:お客様には、寄り添い、感動が高いレベルで維持できている
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
組織体制・コミュニケーション:上司同士が情報共有できていないと感じる部分は多々あ
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回答者: 男性/ パーソナルトレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ボディメイク事業部

1.3
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:かなりのやる気があれば実力主義のためキャリアアップすること
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回答者: 女性/ フィットネスインストラクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ グループフィットネス

3.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
企業カルチャー・社風:現在に,決定権がない為上から降りてきたことに従う。組織体制
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
組織体制・コミュニケーション:全員人当たりが良くコミュニケーションは円滑だが体育
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年02月24日
企業カルチャー・社風:スタッフは全員若い方々なので風通しが良く仲が良い印象です。
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ EXPA/ トレーナー

3.3
口コミ投稿日:2020年11月17日
組織体制・コミュニケーション:事業代表者、店長も含め、みんな歳が近い&サバサバし
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
組織体制・コミュニケーション:まだ出来たばかりの会社なので上下関係が厳しくないで
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回答者: 男性/ トレーナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ゴルフ事業部/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2023年07月22日
企業カルチャー・社風:ご存知の通り、ダイエット、ゴルフ、料理と1人では、なかなか
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月01日
組織体制・コミュニケーション:体育会系の職場で部活みたいな感じでした。雰囲気はど
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
企業文化・社風・組織体制:第1にゲストのことを第一に考える点は素晴らしいが、続け
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回答者: 男性/ トレーナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月18日
組織体制・コミュニケーション:20代の若い人が多く、勢いがある。悪くいえばサーク
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年05月27日
企業文化・社風・組織体制:私は店舗の責任者をしておりますが、私も含めてスタッフ間
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年05月27日
企業理念の浸透:すごく浸透していると感じます。新人研修から始まり、配属、そしてそ
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