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株式会社メンバーズキャリアの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ ディレクター、デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月04日
女性の働きやすさ:会社としては産休、育児休暇推奨していますが休み明けのフォロー等
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月10日
女性の働きやすさ:女性社員は同業他社よりも多いと思います。女性の管理職も多いので
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回答者: 男性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月20日
女性の働きやすさ:女性がかなり多いし、育休をとっている人が見かけられたため、女性
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月15日
女性の働きやすさ:休暇などは取りやすいですが、時間外の研修などが発生しやすいため
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回答者: 回答なし/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:休暇は取りやす
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:生理休暇はあるが、使いづらく
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:働きやすいとおもう。子育て主婦もたくさん採用されて仕事している
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回答者: 女性/ ディレクター、デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年11月12日
女性の働きやすさ:案件によってはリモートも可能なため、妊婦さんや産休明けの方も、
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年06月08日
女性の働きやすさ:産休や育休、リモートワークなど、やたらと女性の扱いがよい。その
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月04日
女性の働きやすさ:残業が少なく時短勤務や休みも取りやすいので育児との両立はしやす
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
女性の働きやすさ:休みは取れますが育休明けの常駐先がちゃんと確保されるかどうかは
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
女性の働きやすさ:女性も多いので産休、育休を取る人も多いです。常駐先に就業するス
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい。女性に限らず男性でも、育児や介護に関
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