同じ業界の企業の口コミ
3.1
大阪府箕面市粟生間谷西５丁目３－１
メーカー・自動車・自動車部品
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
会社の安定性:「社員一人一人が経営者の視線で」とのことだが、それは経営者の...
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3.0
愛知県高浜市論地町５丁目１－１０
メーカー・自動車・自動車部品
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
仕事内容:車内ではある部品の製造を行っていましたそこではラインは基本一...
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2.9
東京都港区新橋２丁目１０－４
メーカー・自動車・自動車部品
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
仕事内容:【個人の裁量】もっと社員が率直な意見交換ができる環境ができれ...
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3.6
東京都足立区南花畑２丁目３－１５
メーカー・自動車・自動車部品
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 足立営業所/ 一般
事業の強み:ブレーキ部品専門なので専門知識は学べる。事業の弱み:取扱い品...
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2.9
静岡県浜松市北区
メーカー・自動車・自動車部品
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
新規事業への取り組み:新規事業に関して取り組んでいる事は実際は全く進んでいない。新...
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2.9
静岡県裾野市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
事業の強み:ワイヤーハーネスという自動車に必要不可欠の部品メーカーである...
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3.1
兵庫県宝塚市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
仕事内容:設備メンテは休みが不規則であった。一歩間違えれば生産が止まっ...
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3.0
愛知県名古屋市中区栄２丁目３－１名古屋広小路ビルヂング １３Ｆ
メーカー・自動車・自動車部品
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
会社の安定性:工業的になくてはならない製品であり長期安定的であると思われる...
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2.9
岐阜県大垣市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
仕事内容:【九州工場】製造業なので、流れてくる製品の目視確認や収納とい...
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2.9
埼玉県朝霞市栄町３丁目７－２７
メーカー・自動車・自動車部品
株式会社ホットスタッフ名古屋のカテゴリ別口コミ（78件）
株式会社ホットスタッフ名古屋の回答者別口コミ（36人）
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答：2023年03月24日
- 支社長 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答：2023年03月24日
- 支社長 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.9
最新の回答：2023年03月24日
- 営業事務 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答：2023年03月24日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答：2023年03月24日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ホットスタッフ名古屋の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者： 男性/ 支社長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
人をつなげる業界なので、
人がいる限り、仕事がある限りなくならないと思います。
むしろ、今後、人材の流動性、多様性はますます上がり、
需要は伸びていくと思っています。
デジタル化は進んでいくが、
その分、人材のニーズも上がっているので、
事業としては成長していくと考えています。
事業の弱み：
経済にとても影響を受ける業界です。
震災、金融破綻、コロナショック、これまで弊社は様々な苦難を経験しており、
それを乗り越えている会社です。
経済に左右されるので、経済が傾くと、仕事も減り、ニーズが下がる事が多いです。
でも、逆に需要が上がる職種もあるので、そこを嗅ぎ分ける嗅覚が必要になります。
事業展望：
今度、ますます派遣事業のニーズは高まると思います。
企業もそうですが、働き手も自分の家庭環境に合わせて働きたい。
という働き方の多様化が認知されてきているので、
減る事はまずないと思います。
そういった方のニーズに答えれる強い地盤があり、
これまでの社会情勢を乗り越えていける力がある会社だと思うので、
さらに成長してくと思います。