平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらの町工場のイメージが強かった。創業当初から続いれいる慣例が多くあった。
組織体制・コミュニケーション:
社員数が多...
成長・キャリア開発:
水道業界の知識が身に付くが、会社はキャリア開発や成長を助けてくれないので、自分で勉強できる方じゃないと厳しい。
働きがい:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与はあまり良いとは思いません。営業や技術は職務手当が付きますが、その中に残業代も含まれているため、いくら残業しても給与は増えませ...
多様な働き方支援:基本的に長時間労働の会社です。営業や技術は皆、毎日残業しています。21-22時くらいまで残業する人も多いです。定時は8:3...
平均年収
305 万円残業時間(月間)
22 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日が105日です。
月に2、3回が土曜出勤となります。ちなみに、土曜日に出社しても休日出勤手当はありません。社長のル...
給与制度:
当時のことなので、今はどうなってるか分かりませんが、営業担当は営業手当が固定で2万円付与される代わりに、残業代が込みだった。
賞与は...
平均年収
563 万円残業時間(月間)
35 時間勤務時間・休日休暇:
数年前に残業が多いことが問題になったため、残業を少なくしようと取り組む姿勢がある。休日出勤した場合には振替休日を積極的に...
成長・キャリア開発:
資格取得に関する制度はありません。
研修は入社時に1ヶ月程、工場の見学や座学等があり、そこからは配属された営業所にて先輩社...
平均年収
381 万円残業時間(月間)
44 時間企業カルチャー・社風:
未熟。なにもかもなっていない。みんな違う方向を向いている。
組織体制・コミュニケーション:
課によって上下関係があるようで...
福利厚生:
よい点など何もない。こんな前時代的な会社は珍しい。
オフィス環境:
劣悪そのもの金属粉塵がまう事務所、異臭がするトイレ。それらを改善し...
平均年収
494 万円残業時間(月間)
41 時間事業の弱み:
事業部間での売上のバランスが悪い。利益については、利益率の高い新規事業部門と低い機械加工事業でバランスが取れているのだが、売上ベ...
企業カルチャー・社風:
社長は非常にエネルギッシュで、精力的。フレンドリーで社員によく声掛けをしている印象がある。一方で、頑固なところもあり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格は会社が負担してくれます。(フォークリフト、玉掛け等)新卒は分かりませんが、中途で入社された方は3ヶ月の試用期間があ...
勤務時間・休日休暇:
4直3交代。シフト勤務者は遅番、早番、夜勤のルーティン。(4日1休)交代勤務でかつ引き継ぎを行う為最低でも出社15分前に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:12時間拘束の二交代が絶対条件、定時なんか無い。休憩も1時間だけでいつになるか分からない。トラブルがあれば休憩出来ない日...
福利厚生:何も無い。残業と交通費だけ、退職金も無い。そもそも定年までこんなしんどい仕事出来ない。労災も使えない。過去で定年退職者ゼロ。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
会社の指示で異動が発生する場合は、家賃補助がでる。
東急ハーヴェストクラブに入っているので、全国の東急ハーヴェストホテルは会員価格で...
福利厚生:
ジェットスキーの免許取得やゴルフレッスンの補助、ハーベストクラブ(ホテル)の利用など。ハーベストクラブにおいては、利用者に3万円/...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
様々な資格が取れたり外部研修など仕事の内容にメリハリをつけるべきだと思う
社内ミーティングなどで若手にも指揮をとらせるなどして...
事業の強み:
特にないと思う
事業の弱み:
単調な仕事なので誰でもできるが飽きる
事業展望:
全て作業は機械になり人はいらなくなると思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年俸制のため月額で見ると少し多い鵜様に見えるが、基本的に賞与や住宅手当がないためトータルの年収は低いと感じる
昇級に関しては年に1回...
福利厚生:
一般的な福利厚生以外は特になく、住宅補助等も受けられないため、特に若手にとってはなかなか厳しいと感じた
オフィス環境:
従業員数に対し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はしっかりしている方だと思います。出産による育児休暇や製造部門では有給も前もって出せば大体予定通り取ることが可能です。白浜...
成長・キャリア開発:
資格取得などはやる気があればさせてもらえます。
じぶんでこの資格をとりたい!と上司に話すとわりと研修や資格取得のセミナーな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、9時〜18時、内休憩時間は13時〜の1時間で社員全員で一斉に休憩をとる。
完全週休二日制で土日祝休み。
夏季休暇...
福利厚生:
住宅補助はありません。
通勤手当はでますがこれと言って福利厚生があるわけでは無いです。
強いて言うなら社割で服が買えるのと併設してるカ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:派遣社員で雇用されている期間限定であった。今後は派遣社員でも正規雇用も斡旋して頂ける紹介型派遣社員で契約し、期間がクリアー出来...
仕事内容:計量の頃計量するのが、難しく選別される大豆、小豆がベルトコンベヤーから流れてくるのであるが、計量するスピードが遅いと、ベルトコンベ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:工場勤務は2交代制で昼夜フル稼働、大型輸送勤務は早朝から納品して定時で終わり、配送勤務は早朝から夜遅くまで働く、営業勤務は...
勤務時間・休日休暇:日曜日と祝日と1~2回の土曜日休暇。上司が決めるので予定が組めない。営業マンは休日でも顧客からの電話対応がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:【面接時の休日休暇条件】第一・第二土曜日、日曜日、祝日は休み、第三・第四土曜日は午後三時まで勤務繁忙期は残業、第一・第二...
入社理由・入社後の印象:面接時に提示された休日はほぼ機能していないこと。日・祝休みで第一・第二土曜日休み、第三・第四土曜日は午後三時まで、と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与が少なく、組合が無いため従業員を守る体制はあまり無いと思われますが、職場によっては人間関係が良ければ働き易い環境だと思います。...
成長・キャリア開発:
入社してすぐ、研修をしてくれます。その為、事前の必要なスキル等は無く、営業関係は簡単なことばかりなので誰でもすぐに覚える...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は45時間を超えないようにきびしく管理されていたと思います。フレックスタイムを導入していたので、残業の多い月は早く帰...
企業カルチャー・社風:
年功序列が強い社風だと感じました。バリバリ成長するというよりは、安定して働きたい人には向いているかもしれません。風通し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【会議について】月一の定例「全体会議」を基本に、ISO14001の推進チーム会議と担当者会議が月一開催されている。他は必要に応じて...
働きがい:【経営陣との関わり】経営陣を入れても60人規模の会社であるため社長が営業部長兼任、取締役が生産部長兼任なので日々仕事をする機会があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多いと思います。ただし、言った人が責任を持つ空気感が強い為、中々物事を進めていくには根気と体力がいるかと...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、基本8:00~17:00の休憩時間が1時間の8時間労働、年間休日は105日で、日・祝日休みの会社カレンダーが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は、出てなかった。ただそれは家が近かったということがあると思う。住居手当もなかった。それも、実家に住んでいたからだと思う。...
企業カルチャー・社風:
社風は、わからない
組織体制・コミュニケーション:
上司とは私があまり話さなかったので、話してこなかった。優しい人だと思っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
製品に応じて多少の違いはありますがほぼ業務がルーティン化されており挑戦する機会は少なく感じます。
組織体制・コミュニケー...
事業の強み:
新規の事業はあまり着手してるようには思いませんでした。ほぼ既存のお客さんとのつきあいでした。
事業の弱み:
機械の種類がプレス機の派...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚える環境です。ただ、知り合いの方から紹介で新事業の相談を受ける事も多く...
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】主に商社とメーカーを引き合わせ、新技術を組み込んだ新事業の提案を行う会社だったので様々な事業者の方々...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
私がいたときはボーナスはなく、おばあちゃんがくれるお小遣い程度の寸志のみでした。新入社員だからというわけではなく、先輩方もほぼ同じ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は午前8時から午後5時半ですが、しょっちゅう午後8時までの残業がありました。現場の派遣の方々が午後6時に帰り、深...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
100人くらいの従業員であるので、社風は家族的な雰囲気があり、年齢問わずざっくばらんにコミュニケーションが取れる環境で...
給与制度:
頑張りを評価してくれる環境なので、それが給与に反映されていると思います。また、手当については家族手当や職務手当など様々な手当が充実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
取りたい資格は補助金が会社から出ます。
入社後取りたい資格はどんどん取っていくことをおすすめします。
働きがい:
細かい検査な...
福利厚生:
毎月給与からの積立の退職金制度はあります。
積立金額は選べます。
オフィス環境:
営業や設計技術のオフィスは、まだ綺麗です。
その他の部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
人によって異なります。
通勤の為に社用車を貸していただけたり、高速道路会社負担で乗れたりします。
基本車通勤で、車に対する補助ももらえ...
給与制度:
社員になると、事務にしては高収入である。
ボーナスや残業手当もしっかりつく。
昇給もあり。女性の収入に関してはかなり良いと思う。
現場に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
役職がつくと技能手当として昇給があります。
社歴が若いので従業員の平均年齢も低く、やる気があればすぐに役職がつきます。
製造スタッフの...
給与制度:
設立9年の若い会社で事業拡大の速度も速いため成果を出せれば昇給・昇進の機会は多い。成長の速度に人材が追いついておらず管理職が足りな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:基本給はいいのですが、時間外手当が不可解な部分もある。自分自身でしっかりと管理していると矛盾を感じる部分がある。営業なのに歩合がな...
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】モチベーション的に高い人間と低い人間の差が激しい。諦めてる人間もいて、向上心のある人間には...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:必要なものはなんでも揃っていてすぐに必要なものを出せる状況になっています。近くにホームセンターがあるので物がなくてもすぐ買いに...
福利厚生:忘年会ではプレゼント企画や夏のBBQ.サマーキャンプなど様々な楽しい催しがあります。参加は自由なんで良いと思います。