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本田技研工業株式会社の成長・働きがいの口コミページです。本田技研工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3993件掲載中。ライトハウスは、本田技研工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業マネージャー・営業管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月29日

仕事の裁量権:経験と年数に応じて仕事の裁量権は増していくが、職種や上司の判断によ

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月26日

成長・キャリア開発:非常に充実している働きがい:自分の意思を出せば、話を聞いてく

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回答者：男性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月12日

仕事の裁量権:何ともいえない。　若くて未経験のままでも、ある程度責任を課せられて

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月22日

成長・キャリア開発:資格は会社の補助が出る面が多々あり、とても助かる。働きがい:

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回答者：男性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月19日

成長・キャリア開発:キャリア開発といった概念が出てきたのは最近（ここ十年くらい？

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回答者：男性/ 事業企画/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月30日

成長・キャリア開発:通信教育などを導入して、キャリア形成にはかなり積極的になって

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回答者：女性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月13日

成長・キャリア開発:実際に自分の裁量で動き、やりがいある仕事ができるようになるま

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回答者：男性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年07月19日

成長・キャリア開発:どの会社でも働ける「ビジネスパーソン」としての成長は、日頃か

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月05日

成長・キャリア開発:キャリアアップの可能性は感じられなかった。働きがい:様々な人

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回答者：男性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月02日

成長・キャリア開発:充実していると思う。自己学習への支援、研修支援、活用は本人次

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回答者：男性/ 営業戦略企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月24日

成長・キャリア開発:会社の高齢者は働かないので、なにかと若手に仕事が回ってくる構

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月15日

成長・キャリア開発:実力主義なので上に上がれば若くてものし上がれます。研修は大人

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 四輪/ 課長

4.4

口コミ投稿日：2023年07月30日

成長・キャリア開発:職場ごとに育成を考えてくれる。研修は少ないが、徐々にグローバ

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回答者：男性/ 事業企画/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月21日

成長・キャリア開発:オンラインの講座やいろいろな研修は豊富に用意されている。働き

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月09日

成長・キャリア開発:年功序列のため微妙。働きがい:お

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回答者：女性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月30日

成長・キャリア開発:自ら学ぶ人を支援するという方針。研修制度などは充実してきてい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月07日

成長・キャリア開発:最近時は一律の研修を課すのではなく、従業員が自律的に選んでキ

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回答者：男性/ カスタマーファースト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月02日

成長・キャリア開発:部署によって想像以上には忙しい、そして責任感が強い。社会人と

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回答者：男性/ 海外営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ PP事業部/ 主事

3.4

口コミ投稿日：2022年05月22日

成長・キャリア開発:自分で学習する必要がある働きがい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年11月29日

働きがい:課せられた業務内容をきちんとこなすという大前提があった上で、やりたいと

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月21日

成長・キャリア開発:あると思うが、転職は絶えず考えていた働きがい:上司のおおらか

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年02月13日

成長・キャリア開発:丁寧な接客を学びたい方には良いと思います。また、車の知識も身

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

教育・研修：研修でやったことが仕事に直結するかは疑問。もともとホンダフィロソフィ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

教育・研修：フィロソフィー研修など、会社に帰属する意識を醸成する研修は素晴らしい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

教育・研修：スキル面においての研修は弱い。旧態依然とした、いつの時代のカリキュラ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

教育・研修：研修は充実しています。特にホンダフィロソフィー、と言った創業者本田宗

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回答者：男性/ 営業企画部/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月14日

成長・キャリア開発:研修体系は充実している。働きがい:数ある業界の中でも自動車産

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回答者：男性/ 部品営業部/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年12月24日

成長・キャリア開発:個人の意欲に応じてやりたいことをやれる働きがい:一般社会への

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長・キャリア開発：現場主義なので、現場に外出も各自で提案し、自分で学習する事が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長・キャリア開発：誰も教えてくれないので、自分で努力しないと、あるレベルまでの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：部署や担当業務によっては、自分で改善できなかったり、同じルーチン業務で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：自分でテーマを決めて、仕事を進められるので、非常に達成感がえられること

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】業務、エクセル、マクロ、アクセス等、個

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

働きがい：【目標の決め方】毎年業務の目標・提案などを上司に提出し、良い点・悪かっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：課内での教育は先輩の自主性に任されている風潮で、必ず教育するわけでは

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教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】ほとんどの社員が派遣社員なので... 続きを見る

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双葉産業株式会社

3.1

大阪府箕面市粟生間谷西５丁目３－１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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盟和産業株式会社

3.3

神奈川県厚木市寿町３丁目１－１ルリエ本厚木

メーカー・自動車・自動車部品

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いすゞ車体株式会社

2.7

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メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

成長・キャリア開発:【成長できる環境か】頑張れば次のステップというかステージを準... 続きを見る

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株式会社セイワ

3.5

愛知県西尾市長縄町井ノ元１０－１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:様々なメーカーの試作品加工や段取り替え少量品生産を行っており... 続きを見る

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株式会社ヨロズ

2.7

神奈川県横浜市港北区樽町３丁目７－６０

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:社内ベンチャー制度有り働きがい:自由な社風　やる気さえ有れば... 続きを見る

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会社名	本田技研工業株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	http://www.honda.co.jp/
所在地	東京都港区南青山２丁目１－１

従業員数	22675名
連結従業員数	219722名
設立年	1948年
資本金	86067百万円
代表者	八郷隆弘
決算月	3月
上場年	1957年
平均年収	819万円
平均年齢	45.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		トヨタ自動車株式会社 3.6 口コミ(5494件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3600件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1476件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(4948件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(3993件)

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社員口コミ回答者：男性 / 調達 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得は様々なフォローあり。やる気を出せば成長出来る。手を... (続きを見る)

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(3.1)	ダイハツ工業株式会社口コミ(1468件) 平均年収（正社員） 574 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般成長・キャリア開発:技術向上はできる。都度研修を行い更新業務や、技術向上への勉強... (続きを見る)

(3.3)	株式会社豊田自動織機口コミ(1383件) 平均年収（正社員） 588 万円残業時間（月間） 33 時間
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(3.3)	住友電気工業株式会社口コミ(1281件) 平均年収（正社員） 646 万円残業時間（月間） 26 時間
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