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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公共システム事業部/ 総合職研修員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月16日

成長・キャリア開発:研修制度は非常に充実しており日立はファーストキャリアとしてと

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:学習ができるツールや制度は十分にあると思うが、部署によって日

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回答者：男性/ 企画員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括本部/ 企画員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月11日

成長・キャリア開発:資格取得や教育に関しての支援はとても前向きで、このような意欲

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 社会システム部/ 企画員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月12日

成長・キャリア開発:海外研修の機会あり業務関連資格であれば手当あり働きがい:イン

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年08月31日

成長・キャリア開発:マネジメント（管理職）へのキャリアに向けて、プロジェクト管理

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 産業機器統括本部/ 参事

3.9

口コミ投稿日：2022年10月20日

成長・キャリア開発:日本を代表する総合電機メーカーであり、中小企業では経験できな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年05月26日

成長・キャリア開発:顧客となる業界も様々で国内外の大手企業と付き合いもあることか

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回答者：男性/ ITソリューションのコンサルティング営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月03日

成長・キャリア開発:研修は充実していた。新卒の社員の教育に慣れており、ある程度ま

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 部長代理

3.0

口コミ投稿日：2022年07月19日

成長・キャリア開発:名称を忘れましたが、自己の成長のための休暇という特別な休暇制

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月20日

成長・キャリア開発:日本を代表する世界的企業であり、この会社で働けているというこ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 産業・流通ビジネスユニット/ 主任

4.7

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:海外を含めた幅広い仕事があり、その経験ができるチャンスはある

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年10月17日

成長・キャリア開発:研修制度に電話ちゃんとしているため診察や初めて入手する方々は

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 国内営業/ 主任

3.1

口コミ投稿日：2023年01月08日

成長・キャリア開発:資格取得手当は多くはありませんが、TOEICなど語学に関して

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月31日

成長・キャリア開発:希望すればいろんな研修を受講できるため、キャリア開発を図るこ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年09月06日

成長・キャリア開発:教育は希望すれば、十分以上に受けさせてもらえるが、必須教育と

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年06月08日

成長・キャリア開発:教育は若年層で必須なものがいくつもあり、また年次が上がってか

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年06月12日

成長・キャリア開発:教育には熱心に力を入れており若手の頃は研修が多い。働きがい:

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回答者：女性/ 企画員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年10月05日

成長・キャリア開発:SIerの営業として新規開拓できるようになるまでには5年位か

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年09月29日

成長・キャリア開発:一定の成長はできるが、他で通用するかと言われたら微妙。スキル

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技師

4.2

口コミ投稿日：2023年09月09日

成長・キャリア開発:資格手当、研修もさかんに行われている。働きがい:大きな会社な

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年12月19日

成長・キャリア開発:他社と比較してあり得ないくらい研修制度が整っている。やる気さ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月22日

働きがい:大企業なだけあって顧客からの信頼が厚く、ビッグプロジェクトに携わる可能

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月16日

成長・キャリア開発:資格取得や研修などの支援は子会社があることもあり、かなり充実

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年04月16日

働きがい:若手に対しても積極的に案件を任せる傾向にあり、責任感をもって業務に従事

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回答者：男性/ 海外営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 海外事業部/ マネージャー

4.3

口コミ投稿日：2023年07月25日

成長・キャリア開発:希望をだせば手当を出してもらえるが、全部が通るわけではない働

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月01日

成長・キャリア開発:研修制度はたくさんある、現場にいる人はなかなか受ける時間がな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 公共システム営業本部/ 企画員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月05日

働きがい:社会イノベーション事業を行っており、他の会社では扱えない規模の案件や金

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回答者：男性/ IT営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 担当

3.5

口コミ投稿日：2022年05月28日

成長・キャリア開発:自分から貪欲に仕事を取りに行かない限りはあまり成長しないと思

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年05月14日

成長・キャリア開発:熱意とパッションである程度は人を動かせる。一方で、上が詰まっ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月29日

成長・キャリア開発:技術者は良い働きがい:社会貢献

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月12日

働きがい:顧客業務の根幹となる仕組みを作ることが多く、大規模な案件に関わることに

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム＆サービスビジネス/ 一般社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月11日

働きがい:規模の大きい案件に携われ

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回答者：男性/ 営業所/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月28日

成長・キャリア開発:エンジニアとしてのキャリアは詰めない。エクセルエンジニア。働

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年09月07日

成長・キャリア開発:社会人の基本から教えてもらえるので良いと思う。働きがい:大き

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 通信/ 担当

3.5

口コミ投稿日：2021年04月17日

成長・キャリア開発:定期的に研修が行われる働きがい:トップダウンで働きがいは低い

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会社名	株式会社日立製作所
業界	メーカー（重電・産業用電気機器）
URL	https://www.hitachi.co.jp/
所在地	東京都千代田区丸の内１丁目６－６日本生命丸の内ビル

従業員数	31442名
連結従業員数	303519名
設立年	1920年
資本金	460790百万円
代表者	東原敏昭
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	894万円
平均年齢	42.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社村田製作所 3.7 口コミ(1258件)
2		株式会社日立製作所 3.5 口コミ(5567件)
3		富士電機株式会社 3.3 口コミ(1277件)
4		オムロン株式会社 3.3 口コミ(1239件)
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社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得はほとんど補助が無く、推奨されている様子もありません... (続きを見る)

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