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株式会社東横インの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フロント

4.3
口コミ投稿日:2023年12月28日
企業カルチャー・社風:働きやすさを求めて、従業員満足度調査で出る社員の声はくみ取
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント/ フロント

5.0
口コミ投稿日:2024年02月18日
組織体制・コミュニケーション:私の会社では優しい人
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月22日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。ダイバーシティ・多様性:フロントスタッフに限
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
企業文化・社風・組織体制:先輩支配人は良い人もいるが、よくない人が指導者になるこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
企業文化・社風・組織体制:社風は店舗によって異なってくると思う。下の立場に立って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】計画未達でも、全社全体が未達で
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月12日
企業カルチャー・社風:仲がよく、休みの調整がしやすかった。シフトを気軽に変わって
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月16日
企業カルチャー・社風:朝礼がしっかりあり、規律は感じた。スタッフ同士も仲が良かっ
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月29日
組織体制・コミュニケーション:店舗で社員やパートさんたちの仲が良ければ良いですが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
企業文化・社風・組織体制:仕事とプライベートのメリハリを大切にしていると思います
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:女性が中心として働ける環境なので、上手くチームが組めれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】途中入社が多いので、頑張れば
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回答者: 女性/ 夜間パート/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年07月27日
企業カルチャー・社風:女性も活躍できる会社だと思います。実際に、女性がかなり多か
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2.6
京都府京都市伏見区
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:上司や社長との距離が近いので相談や提案がしやすい。京都と滋賀... 続きを見る
3.1
千葉県浦安市舞浜1番地9
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ ホテルサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:フレンドリーで、風通し良く、自身の意見が反映されやすいです。... 続きを見る
3.1
東京都千代田区丸の内1丁目8-3丸の内トラストタワー本館
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:シャングリラの従業員は皆ファミリーです。英語しか喋れないスタ... 続きを見る
3.7
東京都中央区日本橋室町2丁目1−1
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ オペレーター業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:フランクで話しやすい上司が多いのでコミュニケーションが取りや... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区梅田3丁目1-1
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 調理部
企業カルチャー・社風:特にない組織体制・コミュニケーション:特にない。ダイバーシテ... 続きを見る
3.2
兵庫県尼崎市潮江1丁目2-12JR尼崎駅北NKビル 6F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:規模が大きいため下の意見は掬い上げられない。組織体制・コミュ... 続きを見る
3.0
東京都目黒区三田1丁目4-1恵比寿ガーデンプレイス
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人事部は積極的にイベントを開いていて会社に活気があって良かっ... 続きを見る
3.2
東京都千代田区神田錦町2丁目5-16名古路ビル新館 8F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ チェッカー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:会社の雰囲気の特徴:
明るいほうだと思う。

満足している点...
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3.4
大阪府大阪市西区西本町1丁目7-7CE西本町ビル
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:経営理念理念が形骸化しており、本社社員には一切浸透していない... 続きを見る
3.4
東京都中央区日本橋本町2丁目2-5日本橋本町二丁目ビル 2F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】キャリアを考える上ではステップアッ... 続きを見る

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