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株式会社アップの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
452万円340~660万円25

(平均年齢32.9歳)

回答者の平均年収452万円
回答者の年収範囲340~660万円
回答者数25

(平均年齢32.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
507万円
(平均年齢39.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
450万円
(平均年齢32.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
435万円
(平均年齢31.9歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
475万円
(平均年齢29.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳414万円480万円5
30~34歳432万円650万円11
35~39歳515万円660万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社アップの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 講師職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 0万円 84万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 84万円
給与制度:新卒入社時の給与水準は比較的高いが、そこからほとんど昇給していかない。
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 60万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給、賞与に関しては結果報酬だと思います。しかし、事務にとってはその基
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口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 男性/ TS職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 25万円 105万円 75万円
年収 480万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 105万円
賞与(年) 75万円
給与制度:ベースアップが+3000円、一定時間以上の授業を行っている職員には月6
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
477万円 0万円 0万円 0万円
年収 477万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:大きな会社のため管理などはきちんとしてますし、給与体系につい
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口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
評価制度:目先の給料だけ見ればそこそこよい。ただし、等級制度が導入されているが実
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:校舎の生徒人数を増やすことができれば、大幅に昇給することがある。生徒人
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口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:教室の生徒数が多くなれば、昇給の幅も大きくなる。教室長などの責任の重い
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
477万円 0万円 0万円 0万円
年収 477万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:まだ入社してから浅いので何とも言えませんし、役職についてないので何と
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
477万円 0万円 0万円 0万円
年収 477万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:入社2年後から支給される。賞与として具体的な数値があるわけではなく、月給×
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 講師職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:一般社員、若手社員の昇給はほとんどありませんでした。コロナなどの影響も
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 男性/ TS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給料については困ってはいないが、やはり労働時間と見合っていないのは否め
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口コミ投稿日:2021年11月23日

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業代は、見込み残業が給与に含まれていました。そのため、どんなに残業し
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30歳あたりをピークに給与があまり上がらなくなる。手当の問題でもあるが
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:働く時間帯が遅いこともあり、月給は高い。新入社員でもそれなりにかせげる
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口コミ投稿日:2019年03月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給はアルバイトの中ではかなり高いほうかと思う。昇給は講師のランクに合
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:生徒からの授業評価アンケートで、会社からの評価が決まる。仮に授業が下手
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年功序列というものがありません。評価が高い人は給与を多くもらえるが、そ
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価の体制ができていない。社員に対して、具体的な人事評価の内容をほ
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社からの評価が良ければ、ダイレクトに給与に反映されます。また、役職に
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口コミ投稿日:2017年05月13日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:非常に満足している。理由としては、個別の塾講師業界ではかなり時給がよい
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口コミ投稿日:2020年07月09日

回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 --万円 --万円 --万円
年収 80万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成績向上や校舎の貢献度の評価で昇給される
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口コミ投稿日:2015年09月18日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】上司ではない人から評価されて、
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株式会社アップの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月29日
福利厚生:住宅補助はない。通勤手当はある。退職金は稼いだ額の一割が出る。オフィス
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回答者: 男性/ MS職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 個別館/ 教室責任者

4.2
口コミ投稿日:2022年05月23日
福利厚生:ベネフィットステーションに加入しているため、町中で恩恵を被ることは多い
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3.7
和歌山県有田郡湯浅町湯浅2512
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:賞与に関しては完全インセンティブなので、配属校舎によっては寸... 続きを見る
3.0
兵庫県神戸市中央区東川崎町1丁目3-3神戸ハーバーランドセンタービル 19F
人材・教育・学習支援
3.0
東京都足立区千住1丁目4−1
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ バイリンガル講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:配属されたスクールごとの数字を100%元にした給与である。そ... 続きを見る
2.8
北海道札幌市中央区南一条西7丁目12-6
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
賞与:売上と生徒数による。昨年対比と目標達成度を元に評価される。プ... 続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿5丁目3-2イマス西新宿ビル 8F
人材・教育・学習支援
2.4
北海道札幌市中央区大通西3丁目4
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:営業成績(生徒数)のみが評価基準で、生徒の成績などは何ら評価... 続きを見る
2.9
愛媛県松山市東石井4丁目18-3
人材・教育・学習支援
2.3
埼玉県さいたま市大宮区仲町1丁目54-3
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:毎月謎の親睦会費というものが給与から引かれていた。また、残業... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区東天満1丁目10-20ECC本社ビル
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
評価制度:数字が全てですから、多く生徒を抱えている先生程収入が多く得ら... 続きを見る
2.7
東京都千代田区神田駿河台2丁目5-4お茶の水中央ビル 5F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:記載者が在職時の「正社員登用試験」について。当時は「社員」も... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(22件)