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大同生命保険株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
派遣社員
アルバイト・パート

回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 1万円 0万円 6万円
年収 25万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:やれば還元してくれる。色々もらえる奨励策などもある。生き残れば退職金は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:3年間の養成期間中には基本給プラス養成手当が貰えるが、成績を挙げないと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 50万円 0万円 100万円
年収 750万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:成績を出せばその分、給与やボーナスに反映されるので、やればやっただけ、
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回答者: 女性/ 営業職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約が取れれば給料や賞与に反映されるがあまり多くない。月収例に書いてあ
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回答者: 女性/ 有価証券の管理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
690万円 43万円 3万円 172万円
年収 690万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 172万円
給与制度:昇給は少しずつあるが、評価が悪ければ少しずつ下がるようだ。賞与は比較的
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:実績に伴い、査定が行われる。資格でランクアップが狙えれば高収入が期待で
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点・改善点:基本給が前年度の成績によるので、気は抜けないと思いま
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回答者: 女性/ 福利厚生プランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 5万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:給与制度は複雑で、非常に分かりにくいです。評価制度:研修期間は3年間で
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:基本給に対しては入社年数は関係なく、前年度どれだけ成績を上げたかによ
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:新卒2年目から給与が上がる。全国転勤の総合職だと額面500万は優に超え
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回答者: 女性/ 募集人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料はほとんど上がらない。厳しい査定をクリアしないと下がります。評価制
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
19万円 19万円 0万円 0万円
年収 19万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約を取れば取るほど、ボーナスがもらえる仕組みですので、最初はゼロに等
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回答者: 男性/ コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:基本的に年功序列。管理部門の評価は曖昧なところがあり、具体的な達成基準
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回答者: 女性/ 営業職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 6万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:3年間は、成績を保てたりロープレ検定をクリア、会社が求めることを出来た
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:生命保険業界ということもあり、基本的には高給。一年目こそ、300万円前
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回答者: 男性/ 内務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:職位が上がると固定給が10万程上がる。年収も1000万は固い。課長まで
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回答者: 男性/ 代理店担当者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:生命保険業界自体高めになっている。大同生命も、4大生保ほどではないが高
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:長年なんとか勤め続ければ退職金はかなりの金額になると言われました。が、
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回答者: 女性/ 福利厚生プランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.2
口コミ投稿日:2022年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:業界では珍しく基本給が一定保証されているので最初の3年間は全く成績が上
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:挙績手当等、億単位の数字を挙げても保険料の数パーセントしかもらえないの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:がんばったらがんばった分だけお給料が上がる。在籍した期間は、毎年お給料
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:3年目までは基本給がしっかりと保証されてますが、4年目からはランクによ
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 代理店営業/ 一般社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給与はどんどん上がっていく。辛くてもやめれないのは転職したら給料が下が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料については新卒1年目は他社とさほど変わらないが、2年目からは年代で
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半年間は手取り17万は保障されている。だがその後はどうなるか私にはまだ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 --万円 --万円 --万円
年収 310万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:3年間の養成期間は固定の給与ですがその後自分が取った契約額によって給与
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:3年間はある程度給与保証がある、その後は基本給はかなり低くなり、プラス
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:歩合制 ランクがたくさんありすぎて給与体制も複雑 上司もあまり把握して
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 300万円 0万円 6万円
年収 300万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:基本給、業績手当は他保険会社よりも低いです。入社3年目までは給与補償が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:金融の営業ということもあり,同世代より多くもらっていたと感じます。営業
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回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:最初の3ヶ月は基本給がもらえるが、その後は提案を2社以上しないと給与が
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に一度の査定があり、一年間の売り上げによりランクが決まります。あとD
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 3万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:他社と比べて従業員に優しいと思います。最近改定され、給与が増えているよ
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回答者: 女性/ ライフコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 220万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 220万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社後3年間は活動量で、基本給がもらえるが、その後はその基本給がぐっと
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回答者: 女性/ 保険外交員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.0
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 17万円 0万円 0万円
年収 204万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給+歩合給。評価制度:半年、または1年に1回査定がある。査定を通る
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