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株式会社リクルートスタッフィングの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 機械図面作成/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 平社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
働きがいを感じるポイント:自分が書いた図面が客先で動いた時や、現地組立指導に行っ
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回答者: 男性/ 機械図面作成/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 平社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
仕事を通して身につくスキル:社会人としての基礎的知識や応用ちしきや営業知識やIT
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月13日
成長・キャリア開発:営業職としてかなり訓練されると思う。この仕事をこなしていけば
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
働きがい:特になし。派遣先でお礼を言われると嬉しいがそれ以外のやりがい等は特にな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
教育・研修:派遣先での就業となるため、入社時の教育では礼節についての教育にかなり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:EV職は大手メーカーの研究や開発、生産技術の現場でそこの社員
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回答者: 女性/ CADオペ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月13日
成長・キャリア開発:研修というか、スタサプの割引等があった。働きがい:あまりなか
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回答者: 回答なし/ 設計アシスタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:研修制度は整っていたように感じる。働きがい:1年未満で退職し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年03月05日
働きがい:仕事内容としてはやりたいことを任せてもらえる。特に最先端技術を開発する
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年03月05日
働きがい:フレックスがなくて周りと同じような時間調整が効かなかったり、出向先が学
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年09月16日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】現職に就いて、仕事とプライベート
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年09月16日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】次々に仕事を振っていただけます
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年09月16日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】ほとんど配属先で仕事をするので、会社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年09月16日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】この会社が力を入れている制度は
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回答者: 男性/ 派遣エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月06日
成長・キャリア開発:自分が在籍していたのは、大手メーカーで3年間経験を積み、その
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事のやりがい・厳しさ】やりたかったcadオペレーターとして勤務でき
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践で図面の書き方を教わった
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【周りからのサポート】仕事の進め方。似たような図面が何枚かあ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内コミュニケーションについて】電話で話したことが営業に伝わってなか
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】CADの操作方法と図面の意味を理解出
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなことで役立っているか】実際に作った図面が世の中に出て使われ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員とプライベートの両立】残業がなければ両立はわりとしやすい。定時の
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】違う職場で働いても、図面の意味がわかった
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】CADを覚えたい人。図面を書きたい人。
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事上での達成感】複雑な図面が完璧にかけた時や難しい図面でも、早くで
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】CADの操作の仕方から、図面の書き方まで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:派遣会社なので派遣先に配属が決まるとすぐ即戦力として活動するので、未経
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:やりたいことが明確な人にはおすすめですが、待遇を重視する人は
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